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工程技術創新與管理優選九篇

時間:2023-09-20 16:02:34

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工程技術創新與管理

第1篇

關鍵詞:通信網絡工程技術;管理;創新

在現代計算機網絡技術當中,通信技術起著至關重要的作用,在企業當中占據著非常高的位置。通信網絡工程技術除了能夠使得傳遞信息得到有效實現之外,而且還能夠從根本上提高企業的管理效率,最主要的是可以在很短的時間之內獲取得到市場信息。所以,在當前時代之下,要是可以科學有效的運用通信技術,那么所帶來的經濟效益將會非常大。因此,企業必須全方位提高對于通信技術管理的重視程度,對通信技術進一步進行創新。

1通信網絡工程建設遵循的原則

首先,把質量放在第一位,這樣用戶才能夠滿意,當然對通信網絡工程未來的發展也起到了至關重要的作用。然后,以人為本的原則,既要讓員工對工作充滿熱情,而且還要讓他們定期培訓,使得個人素質得到有所提升。最后就是以防為主原則。說的簡單點兒嚴格把關質量檢查,對工作質量與工作程序進行嚴格檢查,從而保證工程質量。

2通信網絡工程技術管理存在的問題

2.1通信網絡工程技術管理方面缺乏創新型人才

當前時代之下,對于人才的要求與以前大不一樣了,發生了翻天覆地的變化,以前只是要求相關人員對于通信技術與管理方面的相關知識進行了解與掌握就可以了,但是現在還要求其在一定程度上具備創新能力,在進行實踐的過程當中充分運用當前所具有的技術來使得管理創新得到實現,這樣才可以更好地去進行適應市場趨勢和當前的管理需求。從某種角度上來說,企業在通信網絡工程技術方面所遇到的大多數問題往往都是因為缺乏創新型人才。

2.2通信網絡工程技術管理理念相對來說比較落后

由于企業對于通信網絡工程技術管理活動的重視程度不是非常高,往往只是一味地注重對于生產經營活動的管理,卻把對通信技術科學合理的進行管理能夠促進企業的發展所忽略掉了。因此,在實踐的整個過程當中,并沒有安排專業管理人士與專門的部門,所以沒有辦法讓企業管理水平得到提高。

2.3通信網絡工程技術創新和現行管理之間不是非常適應

從目前實際情況來看,因為企業個別員工對通信技術還沒有真正的進行了解,因此在落實管理的一系列過程當中,仍然存在著現行管理與技術創新倆者之間相互不能夠進行適應的問題。這樣不僅對企業進行協調與組織整體管理活動在一定程度上產生了不利影響,與此同時還給技術推廣帶來了影響。如果想要改變當前這種情況,那么就需要把以下這四點做好:第一,應當在企業管理當中進行納入技術管理,讓各個不同的部門之間相互進行對接,打造企業管理整體觀。第二,把企業未來的整體發展規劃與要求這倆者有效結合在一起,然后在具體的實踐過程當中使得企業與各個部門的發展需求真正的得到落實。第三,在進行通信網絡工程技術管理的時候,除了需要進行技術創新之外,而且還需要創新自身管理活動,從而才可以進一步去適應現代通信網絡工程技術發展的相關要求。第四,成立專門的隊伍,讓人才積極踴躍的加入進來,這樣不僅提高了通信網絡工程技術的管理水平,而且還提高了創新能力。

3如何對通信網絡工程技術進行創新

3.1對通信工程技術進行創新需要從根本上使得市場的需要與要求得到滿足

當前形勢之下,雖然國際經濟一體化發展形式在不斷地縮小,可是技術壁壘卻沒有下降,反而在進行持續上升。標準戰略與專利戰略這倆種戰略對于通信技術在市場當中的競爭力具有極其重要的意義。

3.2對通信工程技術進行創新需要立足于國際科技發展的尖端

在發展的這些年中,我國已經積累了一定的經驗,打下了一定的基礎,也具備了能夠進行探討發展的能力。在這個條件下,必須全方位提高對于通信網絡工程技術的開發創新,尤其是對整個產業的發展具有舉足輕重作用的科研成果的研發力度,在此基礎上應當采取科學有效措施,積極鼓勵企業加入到那些風險高且回報高的科研項目當中去,這樣就能夠對于通信技術創新體系進一步進行完善與健全。

3.3對通信工程技術進行創新需要依靠科學管理

在最近幾年當中,我國通信工程技術發展所具備的一個最為明顯的特點那就是在優勢與劣勢這倆個方面都體現的相對來說比較突出。所以,通過對于通信技術自身所具備的特點進行研究之后,充分運用其自身的優勢,然后通往“開放式科研”、合作的這條科學之路,這樣我國就可以不用從頭開始,就可以直接切入到國際相對來說比較高的層次軌道上繼續謀求發展地位。和國際企業之間進行合作,不僅能夠開拓我們的視野,借鑒國外的先進技術,探索概念和管理的實踐經驗,而且還有助于提高我國進入國際市場競爭的能力。

第2篇

關鍵詞:建筑;工程管理;技術;創新;措施

中圖分類號:TU198文獻標識碼: A

建筑工程項目管理是一門年輕而又充滿活力的學科,即工程項目管理學,屬管理學科的一個分支。它是研究建立體制、組織與管理規律的一門科學,研究的范圍包括管理思想、體制以及項目管理的組織、方法、手段等。創新項目管理理念,就要通過形勢與任務教育等多種途徑,更新觀念,樹立市場、競爭、效益觀念,清除計劃經濟影響。從而改變過去建筑項目管理長期存在的重進度、輕管理,重投入、輕核算的問題,提高項目管理水平,促進建筑文明施工水平和企業經濟效益。

一、建筑工程管理技能創新的基本要求

1、市場需求決定產業創新

當人想要追求奢華時,LV愛馬仕等各大牌開始出現了,當有人對建筑施工開始有意見和需求時,建筑施工企業就應該要抓住商機對自身企業進行技術上的創新。當然創新不能在企業內部自己討論自己決定其內容,好創新應該要深入消費者去了解大眾或是一部分人的需求來進行有結果有收獲的創新。但我們不能只盯著創新不放,還要嚴嚴掌控住產品質量,只有在這兩方面一把抓才能搞好創新科技才能更大程度的發展自身建設。

2、建筑工程項目施工管理進行創新一定要與生產力的發展需求相適應

不同發展水平的生產力,也就具有不同要求的工程項目施工管理模式。進行管理創新與生產力的發展,這二者之間的關系極為密切,它們相互影響、相互制約和促進,實踐表明,要最大充分發揮生產力的潛力,就必須把這三者――即勞動工具、勞動對象以及勞動者進行有機結合;面對當前這種市場經濟,要想成功地獲得勞動對象,必須通過市場競爭才能實現;若在相互競爭的市場中處于不利地位,往往很難獲得所需的勞動對象,致使無法有效地對生產力各個因素進行組合,自然就無法把生產力的最大潛力進行有效轉化和發揮,這對于企業的持續快速發展是極為不利的;在生產力三要素當中,由于要成功地把勞動對象獲得,必須依靠勞動者,此外,對勞動工具的掌握和使用,也要通過勞動者來完成,故勞動者是構成生產力三要素的靈魂。

3、建筑工程項目施工管理進行創新一定要與市場的發展需求相適應

施工項目必須在市場中予以得到,并在市場之中進行施工項目的執行,在這一執行過程中把其競爭力予以進一步加強,在此基礎上再進行新一批市場競爭的參與。由此可見,進行建筑工程施工管理的創新,就是要讓施工項目的內涵能夠前后延伸,以此來對管理項目進行更好更完善的建設,在此基礎上再把管理項目于企業之間的關系處理好,從而讓企業能對市場的競爭能力進行更好地適應。

二、建筑工程項目管理創新的策略

1、管理理念創新

首先是施工企業的管理者必須加快思想觀念的更新步伐。因為只有具備獨立法人資格的施工企業才是項目承包合同的履約主體, 也是項目管理成敗的最終承擔者。只要企業管理者的觀念真正實現創新,就必然極大推動項目管理者的觀念創新, 整個企業就會形成一種不換觀念就換人的氛圍從而為項目管理創新創造一個良好的環境。同時管理理念創新還要求項目管理者實現管理理念的創新, 在矛盾中妥善處理好項目多重目標的關系。施工企業為了在競爭中求得生存與發展,確保與業主的合同條款中的承諾得以實現, 就必須加強項目管理, 確定合理的成本目標、工期目標、質量目標。明確和處理好“三大目標” 的對立統一關系是項目管理能否成功的關鍵。確定目標值時, 不可能達到三個目標都是最優, 也不能使每個目標都絕對滿意。在確定每個目標時都要考慮其它目標的影響, 進行各方面的分析比較, 做到目標最優化。應當注意的是, 工程安全可靠性和使用功能目標以及施工質量合格是必須優先予以保證的, 并力爭在此基礎上使整個目標系統最優, 滿足確定目標值的相對滿意原則。對于設定的最終目標要使工程達到優質水平, 讓用戶、社會滿意, 為企業在競爭中奠定堅實基礎。項目管理者聯盟, 項目管理問題。

2、組織機構的調整

首先需要進行的就是組織機構的調整,一切都是通過人為因素才能體現出來。目前我國國內的市場形勢并不容樂觀,我國建筑組織機構差不多應該全是采用直線的制度去進行日常行為的控制,但是這種結構形式卻適用于生產為主的企業,非常不適用于建筑為主的企業。還需要總承包人的施工條件和職能嚴重的用人為的方法去分離開來,將施工作業的日常管理任務平均分包給口碑良好大規模的勞務公司,相對的我們的總承包人可根據狀況以及工程施工的現場需要,最重要的是我們應建立一種符合建筑工程施工項目特點的項目體系。必須符合貼近市場的利益要求,否則權利要適當下放到項目部的話,如果不及時的警醒,這樣的后果不是任何一個人可以承受的住的,希望所有管理的領導會以此建立集權和分權相結合的新的制度。

3、轉變觀念,完善工程質量創新機制

通過向廣大職工反復深入進行形勢與任務, 促進廣大職工樹立市場、競爭、效益觀念, 清除計劃經濟。以此為基礎, 改革機構設置與部門職能, 按照建立市場經濟體制, 轉換項目管理經營機構。從機構上, 設立市場合同部、工程技術部、施工管理部。集合同管理、計劃管理、財物管理、成本管理和結算管理于一體, 有利于突出合同管理的中心地位, 強化合同管理的控制功能, 克服合同管理與資金管理、成本控制相脫離的弊端。對于施工管理部, 賦予其在合同約束下對現場施工進度、技術、質量、安全、資源配置、成本控制等全方位的組織實施與協調管理職能, 有利于形成現場施工管理與合同管理、成本管理協調一致的管理機制, 解決現場調度長期存在的重進度、輕管理, 重投入、輕核算的問題, 改變“管干的不管算、管算的不管干”的局面, 提高文明施工水平和企業經濟效益。專設工程技術部, 以適應工程技術新、設備新、材料新、工藝新的需要, 加強對重大施工技術問題的超前和科研攻關, 為建設一流工程和創造最佳效益提供有力的技術支持。實踐證明, 機關報的機構設置和職能界定, 與我們預期的目標基本一致, 新的管理體制及其運行機制已初步實現轉換, 并顯示出強大的生命力。

4、充分利用信息技術

計算機信息技術是一項具有很大應用價值的先進科技,充分利用信息技術能夠極大的提高生產力水平,促進企業更好的發展。對于建筑工程項目管理的創新來講,信息技術同樣具有很大的推動作用,能夠快速提高項目管理水平,增大項目管理的工作效率,并推動項目管理工作向著現代化、信息化不斷發展。在現代建筑施工企業的管理工作中,計算機是一項必不可少的管理工具,信息技術則是提高施工企業整體管理水平的重要手段。而在建筑工程的施工質量控制措施中,最重要的兩點就是改進施工工藝和做好施工管理工作。無論是在工程造價控制、工期進度管理、增大投資效益、保證建筑工程施工質量等任何一方面,都需要充分利用先進計算機信息技術,來做好預算等工作,并利用現代化管理理念與方法來實現預期的施工效果與經濟投資效益。

綜上所述,隨著我國經濟的飛速發展,體制改革的日益完善,在激烈的市場競爭中,現代建筑企業必須進一步加大項目施工的管控力度,創新管理理念、機制、方法,通過長期的實踐不斷分析、總結經驗,結合國外先進的案例與管理模式,努力提高項目管理的水平,促進企業可持續發展。

參考文獻:

第3篇

【關鍵詞】巖土工程;勘察鉆探技術;創新;管理

中圖分類號: P634 文獻標識碼:A

一、一般方法勘察鉆探技術質量結果的影響因素

一些質量指標的核心通過努力實現自身恢復,然而由于各種原因,核心結構被破壞,并經常污染,雖然大部分已損壞的核心結構被拋棄了,但剩下的核心,并不能真正代表質量符合要求。準確地說,這個孔仍然是質量低劣。嚴重影響鉆井技術質量標準的結果。其主要影響因素有:

1)過大的孔底壓力,造成鉆井事故,插頭可能會導致變形,同時,還會增加機械核心的損壞,從而造成井底壓力不足,過大的壓力可能會損壞中央時增加的作用的基礎上,增加離心力時,很可能會導致核心閥桿震斷易磨損的機會。

2)離心效應,鉆孔大的沖擊和振動,加快通關墻上的鉆孔,以加快鉆井速度的主要開挖方法。在上升的破壞性影響很大小,不利于提高鉆井速度,引導差,增大了時間的破壞性影響的核心。

3)選擇大小的液體量沖洗量落后,應根據保護孔壁,挖掘和如何保持地面的條件下,機械鉆速低,排粉等選項酌情核心的需求和侵蝕。

4)設備問題導致周期延長。一是鉆機配置問題,不能滿足其設備要求;二是陳舊設備并不具有優良的性能,很容易造成一些意外事故。

5)不正確的操作方法。如果卡取不上或中途脫落,勢必前功盡棄。在用干鉆法或雙動雙層管取芯時,掌握不當,會使巖心嚴重擠壓或燒灼變質。還有巖芯堵塞問題,除地質等因素引起外,操作方法不當,也是重要一環。

二、巖土工程勘察鉆探技術創新的研究和實踐

1)有機整合現代數字化測繪技術,數據庫技術,計算機技術,網絡通信技術,CAD技術,計算機,軟件,所有的項目信息,數字地面工程巖土工程,建立計算機支持的集成,所以,調查并完成變化現代CAD技術,信息數據收集,信息流是一個應用程序,用戶手冊和逐步自動化,測量數據處理,數字化,網絡硬件,圖形,過程數據庫設計和形成數字化的數字化,在現場MF數字域的適應地面調查方法,網站,建立跨學科,形成了設計技術和多業務智能制造工程研究設計系統和巖土工程勘察,成為了主要解決的物理指標。

2)通過精密工程地質體的外表面電流,數字地面模型地面模擬技術,主要用于表面模型的方法來表示,而不是同質化主要地質建模。通過使用數據解釋地質界面的數據重建的源和測量后測量點測量的特性的屬性數據和幾何數據的點序列離散得到。為了形成連接在一起的網狀補丁,以確定地質整個身體的空間特性,根據一定的規則,相同點的集合的屬性有許多方式來進行表達。將它分為表面一個區域。區域的數量是有限的,連接點的三角形網絡,有可能是抽象的,則可以使用一個不規則的網格方法。如果頂點落在上面的三角形的邊緣區域中的任何點的頂點的三角形是不是在任何時間通過以下方式獲得雙方的俯視圖和側視圖(點線性內插的屬性值,則標準跨數字地區,不少于三維空間三角形的頂點標高),在錫分段線性模型,一個持續的基礎上。

3)結合地理信息系統(GIS)和巖土工程巖土工程技術基于GIS地理信息系統,查詢和分析能力,管理能力和空間,解決了傳統的內容和數據的復雜性勘察中的強大的數據采集和多樣性無助的數據處理的情況和可視化功能強大的地面地理信息系統,提供了一個平臺,以實現地理巖石數字化數字化系統中場的土壤工程勘察,可以用來可視化。參與和設計研究領域巖土工程,需要一個地理信息系統(GIS)等技術的許多決策支持調查數據處理,制圖,并自動計算,土壤的設計人員,從而大大提高了工作效率,提高了設計精度的調查結果可以被用來存儲材料和資源。

三、巖溶區地面鉆井質量控制措施

1)負責該項目的技術負責人要對相關技術測試準備鉆探計劃,并進行詳細調查,制定實施方案。這些點包括鉆探計劃,一個明確的研究項目的目標,采取適當的預防措施,了解詳細的工程研究的難度石灰巖地區,以提高相關業務人員和隊長鉆機的規范和操作技能水平鉆機操作人員的安全,業務培訓和技術,正確挖掘的過程中出現的難點問題,確保安全生產,已放置在發掘現場監督施工期間,為了確保安全距離合理的細節鉆鉆井過程中,應與進程相關的技術人員合作,以提高生產效率和降低項目的成本,提高巖土工程勘察質量。

2)對可能坍塌的地層應采取鉆孔護壁措施.在淺部填土及其它松散土層中可采用套管護壁.在地下水位以下的飽和軟粘性土層、粉土層和砂層中宜采用泥漿護壁. 在破碎巖層中可視需要采用優質泥漿、水泥漿或化學漿液護壁.沖洗液漏失嚴重時,應采取充填、封閉等堵漏措施。為了處理好現場鉆井和挖掘的問題,需要調整鉆井平臺和加固地面,形成鉆孔樁,鉆機在鉆井平臺的施工過程中,為防止舊的鉆機發生傾斜、開裂現象,紋對于石窟挖土及破壞缺口,要及時連接好。此外,泥漿可能發生泄漏,如果漏漿不嚴重的話,可以加入漿料壁劑、木屑解決。在嚴重的情況下,為了提高相對密度的泥漿,防止鉆井泥漿泄漏,可以采用殼體安裝多層套筒,有需要的話還可增加泥漿中循環水等措施,如遇泥漿快速泄漏,要馬上沉降和撤離鉆機。以防止造成鉆機等安全事故。以上所使用的方法還需要繼續保持再生水供應,增加旋轉的金剛石鉆探,以減緩事故的發生。鉆井和裂紋,故障損壞或更多的情況下,如果質量無法滿足所要求的地質和勘探的目的,應采取相應適當的措施,以防止發生意外被燒毀。開挖不穩定,在巖溶地區,建設機械振動,去除松散的土壤和表層土,挖掘時,對于形成糜爛面溝槽,可進行地面沉降,進一步沿著疏松表土進行開挖的運動。為了防止沉降的流體引起的糜爛面由松表土下來,井口套管是不錯的選擇。隨后及時密封,并觀察在施工現場的隨時變化,以確保人員和設備安全完整。

3)相關項目團隊的培訓和質量鉆機操作員安全生產技能培訓,按照規定鉆探計劃建設和勘探的難度,在開挖問題發生在完全相同的代價根據加工的監督和指導,項目團隊的技術人員在相關報告的重要性。

4)深入現場清理升式鉆井監督和密封最后一洞的運動之后,為了避免地面沉降,密封過程中嚴格按照施工現場,可以采用挪威的機器的清洗等設計,以實現最終的鉆孔技術。

四、結束語

巖土工程勘察,應在滿足規范、規程要求的前提下,用最經濟的勘察手段和工作量實現勘察目的和任務。同時達到相同的勘察目的和任務,在施工時,機械測試要根據建設計劃適應實際情況,具體和有效的場所,進行詳細的操作,鉆井設備,施工方法和環境等因素要控制好,不斷創新,并加強巖土工程勘察鉆探的管理,以提高鉆井效率。

參考文獻

[1]趙廣輝.巖溶地區巖土工程勘察鉆探質量控制[J].廣東建材,2011,27(2):75-77

第4篇

近年來,高等職業教育作為中國高等教育的一種類型得到了飛速發展,隨著國家和各地區對新形勢下職業能力重新認識和研究力度的加大,高等職業教育“立交橋”體系構建、校企合作協同創新機制建立、職業資格鑒定及實訓基地建設將成為未來職業教育的研究重點內容。目前,國內多所高職院校開始了中職高職、高職應用型本科的職業人才培養立交橋體系構建嘗試,取得了一定的積極成果,為高職教育未來的發展提供了決策依據。本文以高職院校省級工程技術開發中心科研管理模式為研究對象,通過建立全新的學校(科研處)-系部-工程中心-課題組四級管理模式,將科研團隊管理、科研平臺建設、科研項目管理與高(職)本(科)研(究)學生人才培養模式相結合,探索具有鮮明職業教育特色的科學管理模式。

一、廣東輕工職業技術學院科研現狀分析

廣東輕工職業技術學院是國家示范性高職院校,現有兩個省級工程技術開發中心、12個校級工程技術中心,其中,廣東高校高分子材料加工工程技術開發中心是省級的技術開發研究平臺,依托于本校國家示范性高職院校重點專業高分子材料加工技術專業而建立,并于2012年順利通過省教育廳的驗收。該中心確立了加工裝備研制、新材料制備、產品設計應用及人才培養與技能培訓等多個研究方向,目前也是珠江學者的設崗專業,近三年來先后主持了國家自然科學基金、廣東省自然科學基金并承擔了廣東省部產學研項目等縱向項目幾十余項,承擔校企合作項目十余項,中心已與湖南工業大學、華南理工大學聯合培養研究生數年,科研水平正處于穩步上升階段,該專業目前在全國同類院校處于領先水平,“以研促學”的專業發展模式正逐步顯示效果。由于工程中心在高職院校才剛剛設立,目前依托學院―系部的科研管理模式已經不能適應科研管理的需要,需要進一步探索以人為本的科研管理模式,通過科研管理人員與中心科研管理人員及科研團隊組成項目組,力爭在科研管理定位、科研團隊建設、實訓基地建設、工程中心項目工程化基地建設、科研成果轉化、科研考核等方面創新管理模式,并進一步拓展應用于本校其他中心及相關院系,以便進一步提升我校科研管理水平,推動學校科研工作邁上新臺階。因此,本文的研究內容代表了目前高職教育發展的新方向,為解決高職院校科研管理提供有益的幫助和啟示,為進一步加快職業教育辦學水平提升提供參考,具有一定的理論實踐意義。

二、科研在高職院校的重要作用分析

科研在高職院校中的作用可大體歸納為以下幾個方面:首先,帶動教師團隊建設,促進教師與校企工程技術人員合作,協同創新,職業教育的規律將導致具有高職特色的研究團隊由教師團隊、企業工程技術人員、高職學生、應用型本科學生及與本科院校聯合培養的研究生等幾部分組成;其次,通過推進專業實訓基地建設帶動專業人才培養模式改革,實訓基地是高職院校項目教學實施地,是校企協同創新的成果轉化基地,實訓基地建設與人才培養模式設計應該相輔相成,相互適應,人才培養模式的設計應該保證高職學生直接參與教師科研項目,成為高職院校科研、技術服務團隊的有機組成部分,并逐步使其向校企合作項目、縱向科研項目、專業教學資源庫項目轉移;最后,催生高職院校組建省級、校級、學院級別的工程技術開發中心,加快科研成果產出及產業化轉化率,使職業教育與現有的行業企業技術接軌甚至引領行業發展。科研管理作為推動高職院校科研發展的重要手段在目前形勢下遇到了前所未有的機遇與挑戰,科研管理模式創新是推動高職院校可持續發展重要課題之一。找準目前高職院校的前沿和關鍵點,開展相關問題的研究,對于提高高職教育科研管理能力具有非常重要的作用。

三、基于高職院校工程技術開發中心創新科研管理模式的途徑分析

1.健全組織機構,促進高職院校工程中心穩定發展

高職院校工程技術開發中心主要是依托本校的學科優勢,積極實施技術開發研究、成果轉化研究、技術咨詢和相關服務的科研組織機構。其建立的宗旨是通過項目的實施,提高本校的科研能力,不斷強化職業院校的社會服務職能。高職院校的工程中心依托高校全面的支持和管理,通過不斷加強工程中心的規范化管理和體制建設步伐,將整個中心建設成為了高職院校資源共享,技術創新和成果轉化的人才培養基地。在整個中心建設過程中,需要不斷完善組織機構,設立專門的管理委員會和技術指導委員會,管理委員會成員應該有科研經驗豐富,專業知識扎實的校領導擔任,對整個中心的運轉進行實時的監督和管理,技術指導委員會的成員應由企業豐富技術研究人員和成果轉化專家組織組成,其主要參與到科研項目的指導、研究和重大項目的審核和審批過程,此外,組織還要積極實行主任負責制度,負責項目工程研究和開發等日常業務和行政管理工作,通過在組織內部創建一個良好的科研環境和氛圍,吸引更多優秀的人才加入,更好完善組織機構,提升工程中心的管理層次和水平。

2.強化科研團隊建設

首先,工程中心可以對外積極引進高層次專業人才,或者讓本中心的科研人員到先進的科研機構和院校進修和學習,積極進行學術交流,造就一批高水平、高素質的優秀青年教師團隊,從而不斷提升骨干科研力量的創新能力和科研能力;其次,依托本校專業人才建設優勢和人才教育改革積極培養高素質專業人才,強化工程中心對高職、本科和研究生的教育培養作用,在研究過程中進一步將優秀的科研項目轉化為實際的教學資源,并將其不斷融入到教學當中,全方面提升學生學習能力,尤其是要積極培養學生學會輔助科研的方法和創新能力;最后,發揚高職院校的辦學特色,以本校的工程中心為教育平臺,通過專業技能服務、技術研究開發、技術咨詢以及聯合申報科研項目的方式,強化學生與企業接觸力度,將企業、學生和專業教師有聯系起來,構建一支專業技術卓越,師資結構合理,專業性強并具有互補性的科研團隊,一起努力做好本校工程中心的科研開發和研究工作。

3.加大資金持續投入,促進工程中心健康發展

現階段,高職院校工程中心的經費來源主要來自依托單位的投入,但是要保證工程中心健康發展,僅依靠學校的投入是遠遠不夠的。現階段,工程中心經費籌集主要包括以下幾個方面:首先,承擔國家和省市區重大科研項目的經費投入;其次,與相關企業和部門開展合作的各項費用;再次,承接國內外相關企業委托的科學技術公關費用;最后,成果轉化為實際而獲得相應的經濟效益等費用。對于工程中心來說,僅僅依靠這些費用是難以解決科研項目開展過程中大量資金的需要,工程中心需要通過多種靈活的渠道和融資方式獲得更多的資金來源,積極采用學校支持、政府扶持,企業投資的方式,不斷提高經費的投入力度,此外,工程中心還需要具備長遠的眼光,保證科研項目和科研成果具有長遠的應用前景,在資金持續供給的前提下,不斷推進工程中心的健康發展。

4.采用高職院校、企業和協會共同發展模式,積極轉化科研成果

高職院校的科研轉化工作不單單是學校一方面的事情,還需要將企業和協會的共同發展與項目有機的結合起來,根據高等職業教育的實際需求,依托專業發展趨勢,借助協會和企業的力量,將其與相關研究方向緊密結合,將未來發展過程中需要解決的前沿性問題納入到科研項目中,通過與企業和協會聯合申報各類科研項目,從而研究和開發出一批先進的科研項目成果,并將成果及時轉化為實際,增強技術開發能力,不斷強化服務意識和服務能力。對于高職院校工程中心來說,應該始終堅持走產學研結合的道路,通過積極開展相關合作,與相關企業建立高效的合作關系,為高職院校今后的科研成果轉化奠定堅實基礎。在現如今市場經濟不斷發展的今天,高職院校工程中心建立高校、企業以及協會等幾個方面的協同發展機制,對全面推動高職院校的科研成果轉化有著十分重要的作用和意義。

5.建設評價考核機制,強化隊伍工作積極性

建設并不斷完善評價考核機制,對于提升學校教學和科研管理能力,增強學校核心競爭力和提高辦學質量具有積極的推進作用,也為本校的教學改革、科研課題選擇、獎項以及等級評選和確定提出了相應的建議和對策,更是為高職院校教育決策提供了重要的依據。在實際工作過程中,需要對教師的科研工作能力進行全面的考核和評價,不斷提升教師的參與程度和范圍,將考核結果作為教師職稱評定、任用和評優的重要依據,對考核不合格的教師,取消其評優資格,對科研成果突出的教師,應該給予相應的物質獎勵。同時,還要依據學校相關部門的規章制度,結合工程中心實際工作需求,制定出一套完善的激勵機制,從人才、資金、獎勵、保障、評價、考核以及工作量計算和津貼計算等方面全方位調動起科研人員的積極性和創造性,從而全面推動工程中心的發展。

第5篇

關鍵詞:建筑工程;混凝土施工技術;管理創新

中圖分類號:TU785 文獻標識碼:A 文章編號:1009-2374(2013)21-0076-02

1 建筑工程施工技術

1.1 基礎施工技術

1.1.1 樁基施工技術。我國的樁基施工技術有兩種:一種是混凝土灌注樁。這是應用得最廣泛的,一般直徑為1.5米、孔的深度為50米左右。另一種是創新型施工技術——預應力混凝土管樁,優點是成本低、樁基的體積小。

1.1.2 深基坑支護施工技術。第一,土釘墻施工技術。土釘墻的造價低而且使用過程簡捷,適合于深度較淺、對施工環境要求不高的建筑工程,在軟土地區的應用較廣。第二,地下連續墻施工技術。地下連續墻對施工環境的要求比較高,一般用在坑基較深的建筑工程。地下連續墻正向著預應力地下連續墻的方向發展,好處是墻的厚度減少了,而支護墻的剛度提高了,內支撐的數量也減少了,而且在反拱作用下,支護墻和變形、裂縫減少了,提高了防止滲透能力。第三,創新型的施工技術——逆作法施工技術。逆作法分為全逆作法、半逆作法和部分逆作法。

1.2 混凝土施工技術

1.2.1 常規混凝土施工技術。第一,混凝土預拌和傳送技術。現代的建筑工程規模越變越大,促進了混凝土預拌施工技術的廣泛應用,同時也推動了傳送技術——泵送的發展。第二,混凝土模板施工技術。這是目前建筑行業最成熟的施工技術,具有勞動強度低、施工速度快、工作效率高、工程質量好等優點。因此,在混凝土施工中采用模板施工是最行之有效地方法。

1.2.2 創新型混凝土施工技術。第一,高強高性能混凝土技術。我國生產的高強高性能混凝土大量使用本地材料和超塑化劑、粉煤灰、無機超細粉、磨細砂渣等。我國高強混凝土的配制技術已經掌握到強度C100以上,并且已經應用到建筑工程中。第二,預應力混凝土技術。按施工方式可分為預制預應力混凝土、現澆預應力混凝土和疊合預應力混凝土等;按預應力度的大小可分為全預應力混凝土和部分預應力混凝土。預應力混凝土具有強度高、收縮小、徐變小、快硬、早強等特點,在現代建筑結構中具有廣闊的發展前景。第三,大體積混凝土澆筑技術。施工時要注意以下四點:一是混凝土使用前要進行試配;二是組織工作要以混凝土的使用數量為依據,如混凝土的供應可以通過混凝土拌和站、現場混凝土泵送車、后備電源、混凝土罐車等保障;三是混凝土澆筑時要從斜面開始推進,從大斜面逐層下料,并分層振筑;四是在施工現場通過溫度測量微機自動測量和監控混凝土的內、外溫度。

1.3 鋼結構施工技術

1.3.1 一般鋼結構施工技術。第一,鋼結構焊接施工技術。工廠制作的焊縫和現場安裝的焊縫是鋼結構焊縫的兩大類。在焊接之前要檢查錯口量以及間隙是否符合要求,并把焊道內和焊道兩側的銹斑、氧化皮、油漆、油污等雜質清除干凈。現場焊接順序應該按照降低焊接應力和減少焊接變形的原則進行。第二,鋼結構安裝施工技術。安裝構件時必須嚴格按安裝工序進行,一般情況下應當在當天形成穩固的框架單元,如果不能形成時,必須加攬風繩固定,以防止坍塌事故的發生。在鋼構件柱梁安裝完畢后,要盡快調整鋼柱垂直度和高差墊片,然后封閉柱腳,并二次灌漿密實。

1.3.2 創新型鋼結構施工技術。第一,鋼結構預應力施工技術。就是用鋼索和其他鋼結構體系組合成平面或空間雜交結構,具有容重輕、強度高、加工性好、施工快捷等優點。它通過對鋼索施加預應力(索可為斜拉索、懸索,預應力索可直線布索,也可曲線布索)來增強雜交結構的剛度,能顯著改善結構的受力狀態、減小結構撓度,并對結構受力性能實行有效控制和跨越大跨度。第二,高強螺栓施工技術。高強螺栓施工技術分為兩步:一是高強螺栓安裝;二是高強螺栓緊固。高強螺栓安裝要在把節點及抗滑移接觸面處理好之后才能進行,而且高強螺栓的穿入方向要統一。通常情況下高強螺栓的穿入方向為從內向外,只有操作不方便時才可改變穿入方向。

1.4 防水施工技術

我國在普通防水材料的基礎上,創造出了以丙烯酸乳液、優質水泥、膠粉、砂等為原料的新型柔性防水材料,極大地突破了傳統防水材料的缺陷。如在屋面的防水施工中,采用聚合物水泥基的復合涂膜防水技術,施工人員通過對節點、板縫、基層等進行處理,對塔樓、裙樓實施分遍涂抹,以防水涂料對防水層實施收頭處理等,實現了新時期對屋面的有效防水。外墻工程的防水,則實現了對加氣砼的磚墻技術的使用,通過在抹灰之前對外墻鋪設鋼絲網,實施對于各種裂縫的有效封堵,以達到外墻防水施工目標。

2 建筑工程施工管理創新

2.1 創新施工管理模式

建筑企業生產經營的特點是具有階段性、流動性、季節性,而且生產能力負荷不均衡,我們必須依據建筑企業自身的實際情況,借鑒國際上科學化、規范化的管理模式,創新自身的建筑工程施工管理模式:一是施工組織體系要科學合理和貼近市場,生產力有彈性,產業結構有剛性;二是要分離施工的管理職能與施工作業職能,兩者做到各司其職。

2.2 創新施工管理理念

創新建筑工程施工管理重點是理念的創新,這是建筑企業提高市場競爭力的主要因素。在建筑企業中管理中,只有得到企業管理者的重視,才會加強培養人才、引進人才這方面的工作,并且加強創新的意識,以創新的思維方式來管理建筑工程的施工。建筑工程施工管理的創新有著緊迫性、重要性、艱巨性和長期性,在充分認識到這一點后才能從企業發展戰略的高度來定位施工管理的創新,才能真正落實創新工作。

2.3 創新施工管理機制

通過加強建筑施工企業內部管理,引進現代化的管理機制,這就是機制的創新,它能不斷增強建筑企業的市場競爭力。建筑工程施工管理的創新機制,要通過以下方法才能行之有效:一是通過內部建立激勵機制,來調動員工的積極性、創造性,激勵人才的脫穎而出;二是通過決策機制來規范管理決策層的行為,使決策程序民主、科學,并通過風險機制規避市場風險。

2.4 創新施工管理體制

創新管理體制有助于建筑施工管理實現規范化和科學化。構造創新型的建筑工程施工管理體制,必須以科學、客觀、合理為原則。在構建創新型的建筑工程施工管理體制時,要對國內外的先進管理經驗、先進工程監理理念和方法,結合自身進行學習和綜合應用,制定出具有自身特點的建筑施工管理體制。通過創新建筑工程施工管理體制,實行建筑工程施工的全方位管理,才能夠最大程度上保證建筑工程的施工質量。

3 結語

創新是建筑工程的靈魂,也是時代的要求,只有提高施工技術與管理創新主體意識,增強施工技術管理創新的責任感,才能引導推動施工技術與管理創新工作的開展,促進建筑工程向著現代化的方向發展。

參考文獻

[1] 黃承武.議建筑工程施工技術及管理[J].房地產導刊,2013,(2).

第6篇

關鍵詞:工程監理;建筑工程;創新;全面發展

1 引言

隨著我國建筑業的飛速發展,建設工程監理項目也開始發展壯大,其應用范圍越來越廣,執行能力越來越強,成為監督施工項目質量過關,保證施工效益的關鍵所在。而施工技術是施工過程中所運用的技術方法,它的發展創新同樣對工程效率和質量有著極大的影響,因此,工程監理和施工技術的同時存在就在無形中促進著建筑行業達到共贏的目的,在本文中,我們隊工程監理的未來走向、施工技術的發展創新以及這兩者間相互促進的作用都進行了分析討論。

2 建筑工程監理和施工技術創新的發展現狀

2.1 我國建筑工程監理的發展現狀

工程監理指的是業主或法人通過施工過程中對單位進行授權,使其按照相關合同、法規及文件批示來進行管理的綜合控制,這對提高工程項目質量有著十分重要的促進意義。但是,在我國卻存在工程監理意識不強,監理人員素質不高等問題,這就不能低于施工單位進行 有效的全程監理,也在很大程度上影響了工程建設單位的發展。此類問題的產生,主要是由于我國工程監理發展歷程還比較短,監理體系還不夠健全,工作不到位,九十年代以來,我國監理工作的部分資金預算、前期設計及竣工驗收階段的理論基礎技術支持都還不夠完善,從而導致問題層出。

經過這些年的發展,建設工程監理工作已有了較大的發展和進步,如部分監理企業已具備了監理各類復雜的技術工程項目的能力,達到各部分工優良,偏差大大低于規范允許值,并獲得多項國際獎項等。

與此同時,監理中仍然存在的問題也不容忽視,如一些薄弱環節的存在,混亂現象時有發生,監理人員工作不到位而造成的建設工程質量問題也沒能杜絕,高素質高智商的監理人員有所不足,處于不規范時期。這些問題的存在,都說明了我國建設工程監理還需要進一步完善的事實。

2.2施工技術創新的發展現狀

在我國建筑行業中,施工技術創新這一環節還比較落后,這主要是由于我國研究機構和經費投資不夠的緣故,施工隊伍主要由農民工組成,手工勞動仍占主要地位,無法滿足技術創新所需的科技含量。另外專業施工的技術人員也比較稀缺,專門的研究機構還有所不足,技術創新所需的資金、信息、人才等資源都受到限制。就建筑構件自身而言,受到多方面限制,只能在相關施工在現場進行裝配使用,同樣給創新突破帶來一定的困難。

3建筑工程監理工作的主要內容

3.1設計階段的監理

建筑工程設計階段的監理工作主要是圍繞工程項目提交的圖紙,以及造價部門提供的預算草案進行的,建筑工程的施工和驗收都應當依照圖紙進行。由于設計圖紙具有較強的技術性和專業性,所以要求工程監理人員必須具備一定的相關理論知識,以便對圖紙是否合理進行公證的判定。

由于建筑工程監理是服務于建設單位,因此在對工程預算進行審核的過程中,一切都要以保證建筑工程質量為前提,再最大限度降低成本,以保證經濟效益與社會效益同時得以實現。

3.2施工階段的監理

建筑工程施工階段的監理是監理工作的重點,也是對工程進度和質量影響最直接的一個環節。在建筑工程施工過程中,監理單位要組織具備不同相關技能的專業人員,對工程項目進行分部、分項的既全面又具有針對性的監理。以這種全方位的全程監理,對施工過程中的質量、安全問題做到及時發現,并監督完善。

3.3竣工驗收階段的監理

建筑工程竣工的驗收是建筑工程的最后一個環節,對這個環節的監理是也是建筑工程監理工作的最后一環,是對整個工程的審核與驗收,因此對整體質量的要求很高,是絕對不容忽視的,在驗收階段,監理單位要組織專業的工程驗收隊伍,來對工程進行最后的驗收,并協同地方建筑工程管理部門,嚴格按照國家相關法規政策和質量標準,進行公證的審核,并據實上交具有法律效用的驗收報告。

4 建筑工程監理及施工技術創新的發展趨勢

4.1 建筑工程監理人員素質不斷提高

隨著建筑工程監理體系的不斷完善,對監理人員的業務能力和整體素質要求也越來越廣,監理人員專業化、技術化和道德素質的投入和培養越來越受到眾多監理單位的重視,因此,監理人員素質也就帶動整個行業得到相應的提高。

4.2建筑工程監理向工程項目管理的轉型是必然趨勢

隨著社會專業化的提高,分工進一步明細,建筑市場也日趨規范,建筑業主對合同、經濟、施工技術等各方面間的調節越來越力不從心,這就要求建筑工程監理行業的發展,需要更好的適應建筑行業的發展要求,全方位的參與到建筑行業之中,就勢必要向工程羨慕管理發展和轉變。

4.3 施工技術的不斷優化和發展

科學技術是企業發展的向導和保障,工程監理及建筑工程也不例外,用監理制度規范施工程序,促進施工技術的創新和發展,是的施工技術不斷優化,適應進一步發展的建筑工程要求,是當前工作的重中之重。

4.4 現代建筑工程監理機制下施工技術管理的現狀

在現代建筑工程監理機制下,施工技術管理是十分重要和復雜的一部分,它一方面需要建筑工管理人員認真做好本職工作,對施工現場進行有效的組織管理,接受建筑工程監理人員的全面監督,還要根據具體的建設項目對施工技術的優缺點進行有效分析,對不當之處加以修改和調整,并將整理好的方案交與技術人員進行及時改正,保證施工的保質保量的正常進行。

5 建筑工程監理和施工技術創新的關系

5.1 建筑工程監理與施工技術創新的相互促進作用

建筑施工和工程監理工作是否符合標準需要用工程質量來衡量,在工程監理的過程中,監理人員對施工技術必須加強監理,從工程質量來看,監理單位注意提高本公司人員素質,完善相關機制和法律法規政策,就能有效提高工程質量,在施工質量提高的同時,對施工技術的創新同樣起到先主的作用。這兩者之間的相互促進,為建筑工程提供了一個重要保障。

建筑行業需要不斷調整工程時間于經濟效益的協調統一,利用施工技術的創新給工程帶來時間和成本的降低,以適應社會進步和高新科技對效率和效益的追求。這樣就會使得工程效率得到大大提高,由此可見在建筑行業及建筑工程監理行業中,施工技術的創新是不容忽視的一環。

5.2建筑工程監理與施工技術創新的相互發展關系

從建筑工程行業的整個發展趨勢來看,建筑工程監理及施工技術創新之間的相互作用和完善都具有重大的意義,對于整個行業的影響也十分巨大。建筑工程監理對施工技術的管理和監督,不但可以促進建筑行業的整體發展,對建筑監理單位本身也有很大的促進作用,能夠加快監理單位向項目管理模式的轉變。

近年來我國建筑行業發展迅速,建筑工程種類也不斷增加,對施工技術就有了更多的要求,僅僅依靠建筑行業本身是很難有所發展的,因此建筑工程對施工技術進行監督管理是十分有必要的,能夠有效促進建筑工程監理企業與建筑行業的共同發展。

6 小結

作為一種新興行業,建筑工程監理是建筑工程行業發展到一定階段的產物,對于監理企業來說,建筑行業就是它們依附的背景,與建筑工程行業間是相互依賴又相互促進的關系,對于建筑工程中重要的施工技術運用與創新更有著密不可分的聯系,由此可知,建筑工程將來工作與施工技術的創新是相互促進、共同發展的關系,這也對監理人員和施工人員提出了了積極配合、相互監督、共同進步的要求

參考文獻:

[1] 唐偉東,建筑工程監理實施中存在的問題及對策[J] 城市建設理論研究(電子版),2011(07)

第7篇

關鍵詞:石油工程;技術服務;經營管理

石油行業是我國經濟發展的支柱行業之一,在石油開采的過程當中,如何做好經營管理工作是非常重要的。玉門油田作業公司近年來取得了長足的發展,在修井企業的經營方面積累了豐富的經驗。筆者根據自己多年的工作經驗,給出了油公司體制下,工程技術服務企業的經營管理創新工作的一些建議,希望能夠對企業的發展有所幫助。

1工程技術服務企業經營與管理的現狀分析

工程技術服務企業的經營和管理工作是非常重要的,良好的管理和創新有助于使企業穩定的運轉。但是,目前我國的管理和經營水平不高,制度還有一定的問題,下面將對具體的情況進行分析。1.1缺乏良好的經營管理規劃玉門油田作業公司主要從事的是修井的相關工作,這項工作對管理和經營的要求都是非常高的,在整個企業的發展當中,必須在一年的開始制定一個合理的計劃,然后,在全年的時間里,嚴格按照經營管理的規劃來進行修井工作,從而有助于玉門油田作業公司更好的發展。在修井工作當中,是經常會遇到非常多復雜情況的,所以,我們要提前想到可能遇到的問題,并將處理方法準備好,將這些信息全部編制入企業的管理規劃當中,會起到非常好的效果。1.2缺乏標準化的管理制度沒有規矩,不成方圓,對于修井企業的運營過程來說,必須要有一個標準化的管理制度。因為修井工作是油田的醫生,對油井可能發生的問題進行解決,所以,在管理方面,我們必須有一個統一的標準化的管理制度,才能更好的幫助企業的發展。玉門油田作業公司在這方面還存在一定的欠缺,需要進一步的完善相關的工作,從而做好下一步的企業經營管理創新工作。1.3公司員工的專業素質還比較欠缺雖然修井的工作要依賴一些設備,但是,人員的素質還是重要的一個方面,工程技術服務企業面臨的一個非常大的問題就是員工的專業素質不過硬,導致管理工作十分滯后,給企業的發展造成了非常大的困難。

2工程技術服務企業的經營管理創新工作

2.1管理觀念的創新要提高經營管理的創新水平,首先就要做好管理觀念的創新工作,我們常說,思想是行為的先導,所以,我們在管理觀念的創新上,要做到充分的科學性和合理性。在修井的工作當中,經常會遇到一些比較復雜的情況,我們要從管理上做好及時而且準確的判斷,并做出處理的決策,而一系列的行為都需要管理觀念的創新所促進。我們要充分掌握運籌分析,優化決策的能力,不斷促進企業的發展。2.2生產組織的創新油公司的生產和開采工作是核心工作,我們要做好生產組織的創新。首先,第一點,是要做好專業的生產過程,化難為易。修井的工藝專業性比較強,我們要按照各自施工的特長,將各個施工隊的工作真正的落實下去,以一個最佳的方式來進行生產和工作,以求達到最好的效果。第二,是要集約化生產,化繁為簡,石油行業的工作需要很大的人力、物力和財力,同時,對于技術、信息和管理的要求也都是非常高的,我們要以此為切入點,做好集約化的生產,統籌一切的資源和要素,以節儉、約束和高效為導向,以生產部門為核心,對上述的各個生產要素進行統一的配置,高效施工,獲得可持續競爭的優勢。2.3人才培養的創新針對上文我們提出了專業素質人才不足的情況,我們要優化管理體制,進行人才培養的創新。首先,我們要充分的挖掘內部人才,企業內部的很多員工對于修井工作的熟悉程度非常高,加之一些專業化的培訓,就能夠使他們真正勝任他們的工作。第二,是要擇優進行選拔,重點培養。我們要選擇那些思想端正,作風頑強,技能過硬,品行優良的員工進行重點的培養,將有發展潛力的員工充實到后備人才的隊伍當中。最后,修井企業要根據自身的需求,通過輪崗、交流,掛職鍛煉的方式,有針對性的對員工進行定向的培養。2.4成本控制的創新首先,分解成本項目和控制目標,責任落實到崗位。我們要將成本控制目標的完成情況列為修井企業年底各職能管理崗、各基層隊及每名員工的業績考核指標項,通過成本目標管理與經濟責任制相結合,明確目標和責任,強化成本核算工作。其次,建立單井成本寫實制,加強成本控制的動態管理。第三,建立修井隊物資統一調度制度,提高修井工用具利用率。最后,就是要進行激勵與約束的創新工作,提高員工的工作積極性。

3結語

在油公司的體制下,我們要做好工程技術服務企業的經營管理創新工作,從而能夠有效的提高修井的效率。相信在接下來的工作和經營當中,玉門油田作業公司將會得到更好的發展。

參考文獻:

[1]陳亞寧,余曉鐘,謝洪順,張煥杰.中石油工程技術服務公司體制現狀淺析[J].內蒙古科技與經濟,2008,08:275-277.

[2]曲泰霖.中石油工程技術服務公司發展戰略研究[D].吉林大學,2014.

第8篇

【關鍵詞】建筑工程;監理;施工技術;相互促進

1 建筑工程監理的職責與不足

1.1 建筑工程監理單位的主要工作職責是以專業化、客觀化、公正化的監理制度,確保建筑工程的各項施工任務達到設計標準和國家相關質量要求。建筑制度的確立并不是簡單的管理與監督,而是要求監理單位要積極協助施工單位順利的完成工程項目,建筑工程監理單位要深入的分析和研究建筑工程施工技術中存在的弊端和缺點,并結合工程項目的實際需要,將施工技術存在的問題和改進方案整理成有參考價值的材料,及時發送給施工單位的技術管理人員,以便于施工技術管理人員迅速采取措施,嚴把工程施工技術關。建筑工程監理單位在監理工程中,還要深入了解工程的設計理念和整體目標,為施工單位制定切實可行的施工技術方案,不同的工程項目對于施工技術的要求有所差異,因此,監理單位要在綜合分析、科學探討的基礎上,對于建筑工程施工技術進行有效、合理的監督與管理,以促進建筑工程的保質、保量完成。

1.2 相關的法律、法規對監理制度的規定不夠完善

工程監理一直強調對工程項目實施全過程的管理,包括對設計階段、施工階段的監理,而《建筑法》盡管明確了國家推行工程建設監理制度,但僅將監理制度限定在施工階段,實施過程中確存在許多不規范的行為,甚至出現不正當的競爭,所有這些都說明盡管我國已頒布的建設法律法規都涉及監理制度,但缺乏真正全面明確監理制度的法律文件,造成社會對于監理制度的認識存在不同程度的偏差。

1.3 監理人員工作責任心不強,沒有能夠充分發揮工程監理應有的作用

在實踐當中,不少監理形同虛設,不按安全生產規程行事,監理工作流于形式;有的監理一人承攬幾個項目,不能真正做到全程監理;有的監理由承包商自行實施監理業務,只是象征性地履行書面程序,這些都埋下了工程安全、質量隱患。同時,監理人員普遍業務素質不高, 對施工圖紙不熟悉,對一些工程項目的施工程序不夠清楚,對合同管理了解得不夠全面,聽任承包商自行行事等問題屢屢出現,監理的作用無從談起。

2 建筑工程監理制度的未來發展態勢及技術創新的現狀

2.1 逐步優化建筑工程施工技術

用建筑工程監理制度來促進施工技術的發展和創新,是新時期重點探討和解決的最重要的問題之一。在社會主義經濟的大背景下,任何企業的發展都得堅持以高新技術作為導向,建筑工程監理行業的發展也同樣需要遵循這一經濟規律。

2.2 不斷提高監理人員的素養

監理企業由于自身利潤較大,所以對人員素質的培養是非常重要的,其中包括技術素質和道德素質。從提高技術素質方面來看,首先要平時加強經驗的積累,注意對工程中易出現的通病的總結、匯總。其次是在監理單位成立時政府建設主管部門要對其資質進行嚴格審查,這包括審查監理單位中監理人員素質、知識結構和專業配套能力、監理技術裝備、監理經歷和管理水平。最后是監理工程師進行技術培訓的同時,一定要注意經濟、管理和法律知識的培訓,使其能夠真正擔負起監理的重任。

2.3 逐步優化建筑工程施工技術

在社會主義經濟的大背景下,任何企業的發展都要堅持以高新技術為導向,建筑工程監理行業的發展也要遵循這一經濟規律。目前,我國建筑工程的施工技術仍然相對比較落后,難以適應時展的需求,必須適時作出調整與提高,進而實現以建筑工程監理制度促進施工技術發展的新目標。

2.4 技術創新投入仍處于較低水平

雖然建筑施工領域長期以來堅持技術創新,并積累了一定的科技創新資源,但是,整個建筑施工領域的技術創新投入處于較低水平。統計顯示,在每萬名職工中,建筑施工領域專業動力裝備率提高了大約1.4倍,年均增長幅度大約為2.32%。科技人員的數量 734 人,全國所有行業每萬名職工中專業科技人員數量為2060 人。2004 年建筑施工領域完成總產值 27745億元,其研發投入強度為 0.02%,而同期六大高新技術行業的技術投入強度大約為 1%。從人均指標看,2004年,建筑施工領域人均科技經費大約為1209元,而同期全國人均科技經費平均數為3622元。 在全行業技術創新水平相對較低的情況下,行業內技術創新活動在不同類型建筑施工領域中的分布又非常不均衡,科技創新活動大多集中在國有大型專業承包商企業或者大型總承包企業。

建筑施工領域的技術人員流失情況比較嚴重,不僅表現在普通民用建筑企業,在一些專業安裝公司比如水電、鐵路、電力安裝等企業中也開始出現,特別是在中西部,以及施工環境比

較惡劣的地區。建筑施工領域技術創新成果的保護較差。就整個建筑施工領域而言,無論是基礎設施建設、工程項目建設,還是城市建設,其科技創新成果非常顯著,在已經實現的建筑產品中,包含大量科技創新成果,其中既有建設材料、建筑設備以及建設裝置方面的創新成果,也有具體施工工藝、施工方法以及施工管理方面的進步和創新。

3 建筑工程監理與施工技術的相互促進

3.1 加強對施工技術的監督與管理,確保工程質量

建筑工程項目的監理工作與施工技術是否達到標準,都可以依靠工程質量來衡量,工程監理單位為了圓滿完成對于工程項目的監理工作,必然會加強對施工技術的監督與管理,而施工單位在監理單位的協調與監理下,也會有針對性的對施工技術作以有效的改進與完善。單純從工程質量方面來看,監理單位在對施工技術的監理中,逐步積累了豐富的經驗,并逐步形成一套完整的建立理論,這對于監理行業的發展是極為重要的,而施工單位在不斷的更新和改善施工技術的同時,也在無形中增強了自身的施工水平和社會影響,并且施工技術是工程質量的重要保障之一,而且對于建筑工程行業的發展也是很重要的。

3.2 加強對施工技術的監督與管理,有效保障建筑工程進度

現代社會是一個強調經濟效益與時間觀念相協調、相統一的時代,建筑工程項目也是如此,建筑工程項目的進度管理對于工程的經濟收益是很重要的,并且其意義也較為深遠。建筑工程監理單位只有嚴把工程的施工技術關,才能有效保障建筑工程的進度嚴格按照施工計劃進行或提前完成,施工單位的施工進度也是離不開施工技術保障的,現代化先進的施工技術是建筑工程進度的重要保障之一,現代施工技術對于建筑工程進度的強化和促進,在建筑工程行業的發展,以及建筑工程監理行業未來發展中的作用都是不容忽視的。

3.3 強化施工技術監督與管理,推動建筑行業長足發展

在強調科學技術與社會經濟的嶄新時代,建筑工程行業的發展面臨著更多的困難現代建筑工程行業對于施工技術的要求達到了前所未有的高度,而只是依靠施工單位和相關管理部門來實現施工技術的提高,顯然是不合理的。建筑工程監理單位的出現與興起,恰好適應了時代的發展與需要,監理單位工作中具有較強的專業性和技術性,監理單位以全新、科學、系統的建立理論與措施,有效強化了建筑工程施工技術。建筑行業隨著施工技術的不斷提升,行業的整體社會地位也自然會有所發展,監理單位是建筑行業現代化發展的需要與產物,他的發展與成長,更多的需要依賴于建筑行業的整體發展。因此,監理單位的強化施工技術監督與管理,不但推動了建筑行業的發展,同時也帶動了監理單位的長足發展。

參考文獻

[1]賀明堯,陳建民.建設工程監理工程師存在的問題分析[J].2006,6:40.

第9篇

關鍵詞:建筑工程;轉出層;特點;質量

中圖分類號:TU74 文獻標識碼:A

1 高層建筑轉換層的特點分析

1.1 高層建筑結構的轉換過渡形式

高層建筑結構受力的特點是其上部結構受力較小、下部結構受力大,因此一般的建筑布局都是上部柱網疏、墻少,而下部柱網密、墻多。但隨著建筑技術發展和人們生活的日益提高,這種常規結構布局已經不能滿足人們對多功能住宅建筑的需求,因此就要求在結構中設置轉換結構構件了,也就是所說的轉換層,用以實現自上而下結構形式,軸線布置的自然過渡。內部結構采用的轉換層結構常見形式如圖1所示。

(a)單向梁式 (b)雙向梁式 (c)板式

圖1 內部結構采用的轉換層結構常見形式

1.2 轉換層結構的轉換布局

常見的建筑結構轉換的方式主要有三類: ①上下層結構類型的轉換: 這種多應用于上部為剪力墻和框架剪力墻結構的建筑類型,為了實現一個更大的內部自由空間,采用通過將上部剪力墻轉換為下部框架的方法; ②上下層柱網、軸線的改變: 轉換層上下結構固定,通過擴大下層的柱距,形成大柱網,獲得較大的入口,該轉換層結構常用于外框筒的下層; ③結構形式和結構軸線同時轉換的類型:也就是將上部樓層剪力墻結構通過轉換層軸線錯開,從而形成上、下結構不對齊的布置。

1.3 轉換層結構形式的多樣化

轉換層結構因建筑風格、功能需求的不同,結構形式也各不一樣,常見的有箱式、板式、梁式、空腹桁架式、桁架式等。轉換層施工結構細分,可從墻體形式、結構材料、跨數等方面進行劃分,分為滿跨和不滿跨、開洞和不開洞; 鋼筋混凝土和鋼骨混凝土、鋼結構; 單跨、雙跨和多跨等多種形式。

一般情況下當內部要形成大空間,包括結構類型轉變和軸線轉變時,可采用梁式、桁架式、空腹桁架式、箱形和板式轉換層;當框筒結構在底層要形成大的入口,可以有多種轉換層的形式,如梁式、桁架式、墻式、合柱式和拱式等。目前,國內用得最多的是梁式轉換層,它設計和施工簡單,受力明確,一般用于底部大空間剪力墻結構。當上下柱網、軸線錯開較多,難以用梁直接承托時,可以做成厚板或箱式轉換層,但其自重較大,材料耗用較多,計算分析也較復雜。

2 建筑轉換層施工技術及質量控制

2.1 鋼筋工程的施工

2.1.1 對施工圖紙、施工順序進行熟悉

轉換層施工之前,鋼筋翻樣必須要熟悉圖紙、對結構的關鍵部位要放大樣; 在鋼筋綁扎之前,對施工順序、操作方法等應向操作人員做一個詳細交底; 并且在施工前和施工中,務必要隨時對鋼筋數量、規格、位置進行復核的檢查,特別是比較復雜部位的鋼筋位置。

2.1.2 確保各種鋼筋施工質量

鋼筋綁扎、鋼筋搭接位置、鋼筋懸挑結構等任一階段的施工都必須嚴格按施工要求進行。鋼筋綁扎時,對鋼筋數量、間隔、位置等進行控制和嚴格的檢查; 在鋼筋綁扎結束后,要注意一點,就是要檢查直螺紋接頭及懸臂結構的撐腳是否比較牢固可靠; 施工過程中,為了避免出現鋼筋位移或規格與設計不符等情況的發生,要嚴格控制插筋的位置。還要控制面板負筋高度,特別是懸挑部位鋼筋的施工,為了避免踩踏后落低,還需要設置鋼筋支架和跳板。

2.1.3 不能任意替換工程結構的鋼筋

在轉換層工程結構施工過程中,鋼筋的數量和規格是嚴格規定的,是不得任意取代和替換的,如果因特殊情況下需要替換的,是必須由技術部門與設計人員協商同意后,并有技術核定單,方可實施。鋼筋綁扎過程中,需要預留洞、預埋件、管道位置時,盡量不要破壞鋼筋,嚴禁任意拆、移、割,嚴格按設計施工要求來進行。鋼筋的綁扎搭接及錨固,需要滿足設計規格要求,除此之外,還需要具備一定的抗震要求。

2.1.4 加強鋼筋混凝土的施工管理

鋼筋混凝土澆搗施工全程要由專業技術人員看管,以便對施工過程中出現問題及時進行糾正和處理,保證整體工程的施工質量與鋼筋位置的準確性。為了保證鋼筋綁扎牢固,則需要借助箍筋,使底板與插筋、柱頭等綁扎牢固。剪力墻插筋是需要根據面筋的軸線,需要用麻繩拉出剪力墻的外邊線,在底板面筋點焊剪力墻插筋的定位筋,根據定位筋插入鋼筋,下端與底板下皮鋼筋綁扎牢固,上部與定位筋綁扎牢固,在距離定位筋1m 高度范圍內時要綁扎三道引鐵,而且還要設置板墻“S”拉筋。

2.2 模板及支架工程的施工

2.2.1 支架斜撐施工注意點

混凝土轉換層模板工程施工是轉換層整體施工的重要組成部分,要盡可能的做到與實際情況相一致,嚴格按照設計規范來施工。其中,現澆結構模板安裝的允許偏差及檢驗方法如表1所示。在支架斜撐施工過程中,要切記注意梁底斜撐支架與下排架要盡量在同一時間搭設,如果無法同時進行搭設,就要保證在大梁鋼筋骨架就位前搭設完成之后,務必確保斜撐支架與梁下排架同步受力。在除了要與梁下排架的橫桿、立桿相扣之外的所有斜撐支架,還要與樓層滿堂架連體,是為了增強斜撐支架的整體性和穩定性。大廈大截面轉換梁鋼管柱支撐方法如圖2 所示。

表1 現澆結構模板安裝的允許偏差及檢驗方法

項目 允許偏差 檢驗方法

軸線位置 5 鋼尺檢測

底模上表面標高 ±5 水準儀或拉線、鋼尺檢查

截面內容:基礎 ±10 鋼尺檢查

尺寸:柱、墻、梁 +4,-5 鋼尺檢查

層高:不大于5m 6 經緯儀或拉線、鋼尺檢查

垂直度:大于5m 8 經緯儀或拉線、鋼尺檢查

相鄰兩板表面高低差 2 鋼尺檢查

表面平整度 5 2m靠尺和塞尺檢查

圖2 鋼管柱支撐施工方法

2.2.2 支架立桿和掃地桿施工注意點

立桿施工主要是使立桿與梁形成扣接,即立桿上端與梁底內外形成雙扣件抗滑移保險。掃地桿應主要設置在梁底排架處,是通過中間設大小橫桿,兩側和橫向設置斜撐,將梁下排架與樓層滿堂架連為一體的,為了更好地增加排架的空間剛度。

2.2.3 支架鋼管支撐施工注意點

在支撐體系中,則要從細節入手進行嚴格地檢查,還要注意檢查木楔是否達到要求,避免鋼管直接作用于樓板形成集中荷載,荷載超出承載范圍,出現模板支撐倒塌事故的發生。在鋼管支撐施工時,通常使用碗扣式腳手鋼管搭設排架作為轉換結構模板支架,可調支托安放于鋼管支撐頂端,增強模板支架承載力。為確保支架的承載力,施工前應對進場的構配件進行檢查驗收、查看扣件、配件是否有出廠合格證,碗扣腳手架需要注意查看碗扣與桿件的焊接質量、桿件變形情況等,符合設計規范方可投入使用。對于施工與設計單位,雙方應共同制定科學的施工方案,要進行技術交底,施工單位要嚴格依照施工方案、碗扣式腳手架施工工法及已施工的轉換架體支設的經驗進行施工,確保施工的安全和質量可靠。

2.3 混凝土澆筑工程的施工

混凝土施工作為轉換層施工不可或缺的過程,提高混凝土施工質量是提高建筑整體質量的有效方法。在施工過程中,由于澆筑量過大、澆筑速度較快、澆筑時間較長,而且還受溫度應力影響,所以要對于混凝土澆筑施工要格外加以重視,落實到每一環節進行控制。

2.3.1 保證混凝土能夠連續施工

混凝土施工前,要確保混凝土材料的合格和混凝土配比例的科學性; 在混凝土澆筑時,應循序漸進地進行,每層高度控制在300~500mm。為確保混凝土輸送的不間斷,混凝土施工最好在白天進行,通常每層澆筑間隔時間在1.5~ 2h。混凝土的振搗通常采用的是機械進行,人工扦插作為輔助,插入振動器最好采用快插慢拔的方式,若節點處鋼筋過于密實,振動棒無法插入,這是就需要人工振搗來輔助,采用鋼扦插,在梁柱側模用橡皮錘敲打。疊層澆筑施工方法如圖3 所示。

圖3 疊層澆筑施工方法

2.3.2 注意混凝土的澆筑施工

在進行轉換層樓板混凝土澆筑的過程中,除了在梁處采用插入式振動器之外,其余的部位一般都是采用平板振動器沿垂直方向進行來回振搗。為確保混凝土密實度,在施工時,平板振動器依次成排進行,且排與排之間應有一定的搭接。

2.3.3 嚴格注意施工布管及拆管

嚴格按照施工順序和施工縫留設要求進行: 在管泵送之前,要定期進行水補給或濕麻袋覆蓋,使管和泵體保持濕潤狀態,降低混凝土溫度,避免混凝土裂縫的發生; 泵送過程中,為避免松動錨固筋,要有節奏地控制泵送沖擊力,使泵管與溜槽有效配合; 混凝土入模溫度控制一直是混凝土施工的重要內容之一,是避免混凝土產生溫度裂縫的重要舉措。

3.新型轉換層的出現和發展趨勢

在常見轉換層的基礎上,在轉換層的設計上出現了轉換層的新的結構,包括搭接柱轉換結構、斜撐轉換結構、寬扁梁轉換結構。而各種新型轉換層結構都有不同的優勢和使用范圍,開拓了轉換層的結構類型。

4 結束語

隨著高層建筑數量的不斷增加,轉換層的施工量越來越多,其施工質量水平也顯得更加重要。在轉換層的施工過程中,應該注重遵循規范的施工技術標準,此外,還需要采取質量控制措施,只有這樣,才能夠切實保障高層建筑轉換層的施工水平,從而確保高層建筑的整體質量。

參考文獻:

[1]王家祥.高層建筑工程轉換層的施工技術探討[J].經營管理者,2012,28(7).

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