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1互聯網條件下醫(yī)專學校財務分析中計算機技術運用中的問題
1.1計算機技術的重視度不高
部分醫(yī)專學校在財務分析中對計算機技術的運用重視程度較低,依據于互聯網條件下部分醫(yī)專學校都會運用網絡財務軟件采取財務分析,財務分析出來的數據信息大部分都是在網絡的范圍之中,數據不是很全面,知識僅存于網絡范圍之中,而且網絡很容易出現風險問題,還需進行網絡管理,也沒有進行設立風險防范制度,這樣就會加大了財務分析工作的難度。建立計算機風險防范體系可以有效的解決這一問題,但當前醫(yī)專學校對計算機技術的應用沒有引起重視,沒有建立起計算機風險防范制度,無法及時規(guī)避風險。
1.2軟件開發(fā)有限與兼容性較差
互聯網條件下醫(yī)專學校在財務分析中沒有積極的開發(fā)各項軟件,沒有合理的運用計算機技術,所運用的軟件兼容性又較差,醫(yī)專學校在財務分析的過程中涉及到了多個方面,其中有收支明細、業(yè)務計劃等等,需要運用合理的軟件能夠確保分析出來的數據更加準確客觀。當前醫(yī)專學校在軟件開發(fā)力度上還不足,數據的處理缺乏有效性,使得財務分析的過程中難度加大。
1.3計算機風險體系不完善
互聯網在快速發(fā)展的過程中,極易出現潛在的風險,醫(yī)專學校沒有及時的建立計算機風險體系,在實際的財務分析過程中因出現風險,會導致財務分析工作出現嚴重的失誤,財務分析的數據不準確,缺乏全面性,無法使財務分析工作有序的進行,醫(yī)專學校也無法更好的教授學生運用計算機技術,風險問題如果沒有及時解決,就會很容易使資料泄露,遭受黑客病毒的攻擊,使財務分析系統(tǒng)癱瘓,影響了財務分析工作的正常運行。
2互聯網條件下醫(yī)專學校財務分析中計算機技術運用的有效策略
2.1加強軟件的開發(fā)
在互聯網條件下,醫(yī)專學校應積極的開發(fā)財務分析的各項軟件,應加強工程軟件的開發(fā),才可以使財務分析工作有效的開展,醫(yī)專學校應引進軟件開發(fā)人才,根據財務的實際情況來開發(fā)相應的軟件。學校的有關部門應于軟件開發(fā)人員展開合作,為軟件開發(fā)人員提供指導,包括醫(yī)專學校的學習內容等,軟件開發(fā)人員根據實際情況,開發(fā)出相應的財務軟件,提高醫(yī)專學校的財務分析能力。
2.2增加醫(yī)專學校財務分析中計算機技術的基礎設施
醫(yī)專學校需要對財務分析中計算機技術的運用應引起重視,適應互聯網時代的發(fā)展,滿足財務分析的需求,增加計算機技術運用的相關設施,為計算機技術的運用創(chuàng)造有利的條件,將計算機技術的運用與學校財務分析緊密的聯系起來,提高財務分析工作的效率,確保財務分析數據的準確性與高效性。財務分析需要數據的準確性,確保財務工作的有序完成必須依靠精準的數據作為基礎,在財務分析的過程中利用計算機技術可以保證其更加靈活,依托先進完善的基礎設備,完善各個功能的使用,避免了人工誤操作的現象,很大程度降低了財務分析工作的難度。
2.3提高軟件的兼容性
在互聯網條件下,財務分析工作應當努力的適應互聯網的發(fā)展,掌握互聯網的特點與發(fā)展趨勢,結合互聯網的發(fā)展情況對軟件的兼容性進行完善,比如藥品管理軟件,提高其兼容性,能夠及時的明確藥品的類型、藥品的使用量以及藥品的作用等等,對不符合標準的藥品及時的進行處理,確保了藥品的質量。還有收支明細軟件,能夠快速的查詢到具體的消費,還可以自助查詢與打印收支明細表,使得財務分析工作能夠有序的進行。
2.4建立風險體系
醫(yī)專學校需要建立完善的風險體系,有效的防范風險問題,可以有效的防止黑客與病毒的侵入,最大限度的避免網絡風險問題,網絡風險問題不能夠及時的防范,就會造成很大的影響,完善風險體系,能夠很好及早的對風險問題做出防范,并采取有效的措施進行解決,使得財務分析工作能夠有效的進行。
2.5合理的掌握財務分析方法
在互聯網條件下,計算機技術在財務分析工作運用的過程中,需要掌握財物分析方法,比如比較分析法等,才能夠更好的進行技術決策與技術運用,發(fā)揮技術的作用,掌握財物分析方法才能夠及時的獲取到有用的數據,比如醫(yī)專學校歷年來的招生趨勢與招生指標等,能夠確保學校財物的變動情況,及時發(fā)現財務中出現的問題,并且及時解決。
2.6培養(yǎng)技術人才
財務分析軟件的開發(fā)與應用還需要人員合理的使用才可以有效的進行財務分析工作,學校應積極的引進與培養(yǎng)計算機技術人員,醫(yī)專學校必須提高計算機人員的素質,定期為技術人員培訓,使他們掌握技術理論知識的基礎上提高他們的實踐技能,確保技術人員都能夠接受培訓,技術人員的素質與能力得到不斷提高的同時,可以將計算機技術與財務分析有效的結合起來,才能夠使財務分析工作有效的進行,確保財務分析數據的準確性與真實性。
3結語
計算機技術的發(fā)展給醫(yī)專學校財務分析工作提供了新的思路,適應了社會經濟發(fā)展的需求,滿足了醫(yī)專學校的需求,還有利于學校會計監(jiān)督職能的有效發(fā)揮,學校應認識到計算機技術運用的重要性,將其與財務分析工作結合起來,實現財務分析工作的科學性以及合理性,醫(yī)專學校應明確計算機技術的優(yōu)勢,促進財務分析工作的穩(wěn)定進行。
作者:趙悅含 單位:南陽醫(yī)學高等專科學校
參考文獻
[1]林麗葉.計算機技術在財務管理中的應用研究[J].甘肅聯合大學學報:自然科學版,2012,26(06):69-72.
實踐教學是實現人才培養(yǎng)目標的重要途徑。實踐教學在高等院校教學中與理論教學居于同等重要地位,它既是理論教學學習的繼續(xù)、補充和深化,也是傳授學習方法、技能與經驗的教與學的過程;它對提高學生的綜合素質,培養(yǎng)創(chuàng)新精神與實踐能力有著理論教學不可替代的特殊作用。目前,部分高校實踐教學環(huán)節(jié)安排不盡合理。基本上都是先上理論課程,再上實踐課程,實踐課程僅作為理論課程的補充和驗證,學時少,內容老,多數安排在理論課之中,大多是以實訓室、教室為主要場所進行的實訓、操作。在實踐教學中認知實驗、驗證實驗過多,體現知識綜合和問題解決能力的綜合性、設計性實驗偏少。考核方法往往只重視學生的實踐操作結果,而忽視了學生的主動性與創(chuàng)造性,使學生無法真正掌握實踐知識,也達不到培養(yǎng)學生能力的目的。在實習、實訓方面,我國尚未形成社會力量參與高校人才培養(yǎng)的氛圍和機制,實踐教學條件尚不充足,通過關系依托少數企業(yè)來安排學生的實習,難以滿足學生實習的需要。作為財務管理專業(yè)的學生,動手能力強被認為是衡量人才培養(yǎng)質量好壞的關鍵要素。應用型本科院校的財務管理專業(yè)的學生,只有以就業(yè)為導向,以未來的職業(yè)崗位能力培養(yǎng)為目標,才能保證就業(yè)渠道的暢通。
二、財務管理專業(yè)實踐教學中存在的問題
隨著國際國內經濟環(huán)境的變化以及競爭的加劇,企業(yè)對財務管理專業(yè)人才的知識結構、能力素質要求越來越高,而大學期間學生所學習的專業(yè)知識比較有限,實踐鍛煉的機會較少,導致學生動手能力較差,在畢業(yè)找工作時不被錄用的現象屢見不鮮。
1.實踐教學質量不高。
由于現代企業(yè)之間的競爭,對高校的實踐教學產生了重大影響,企業(yè)更加重視經濟效益,導致企業(yè)對高校的學生實習和實訓積極性不高,多數企業(yè)不愿讓學生真正深入生產一線,介入企業(yè)生產運行的核心過程。尤其是近幾年財務管理專業(yè)的學生招生數量迅速增長,對實踐教學場所和條件提出了更高的要求,一般企業(yè)不愿接納學生去實習。另外生產實習、畢業(yè)實都安排在大四年級進行,學生由于考研、就業(yè)等多種因素的影響,造成部分學生對實習投入縮水,實踐能力培養(yǎng)效果受到影響。
2.實踐教學效果不理想。
財務管理專業(yè)實踐實習是通過深入生產企業(yè)實際進行觀察和學習,了解企業(yè)生產經營的各個環(huán)節(jié)來完成的。由于財務管理專業(yè)學生人數較多,教師很難及時準確地對所指導的學生逐一跟蹤檢查,學生實踐成績的評定一般根據出勤情況、實習中的表現,最后上交實訓報告或小論文判斷,無法發(fā)揮學生的主觀性和創(chuàng)造性,同時也忽視了實踐過程中創(chuàng)新能力、協調能力的培養(yǎng)。
3“.雙師型”的師資隊伍不足。
實踐教學質量的高低,很大程度上取決于實踐教學師資隊伍的整體素質與結構。財務管理實踐教學對指導教師要求要有扎實的理論知識,又要有豐富的實踐經驗。而各高校從事財務管理專業(yè)的教師過去絕大部分都是從學校畢業(yè)后直接從事教學和研究工作的,從校門進校門,沒有參加過企業(yè)財務管理實踐,對企業(yè)實際工作中存在的財務問題認識不足,缺乏解決實際問題的能力。
4.案例教學方法應用不足。
案例教學是一種雙向互動式的教學模式,要求教師有深厚的理論知識和豐厚的實踐經驗,并具備充分調動學生積極性及完成課堂教學任務的能力。而大部分高校教師都沒有在企業(yè)真正從事財務管理工作的經驗,因此對案例的現實性缺乏把握,在指導實踐實習過程中顯得力不從心。
三、財務管理專業(yè)應用型人才培養(yǎng)實踐教學體系的構建
應用型財務管理專業(yè)實踐教學內容主要包括實習(認識實習、生產實習、畢業(yè)實習)、專業(yè)實訓(財務基本技能實訓、納稅籌劃模擬實訓、公司理財綜合模擬)、ERP綜合模擬實訓及畢業(yè)論文四大塊。財務管理專業(yè)應構建以現場形式進行的實習與實訓,以財務信息技術為主要手段實現的模擬實訓,以目標實現形式進行的畢業(yè)論文等形式的實踐教學體系。
1.校內基礎實訓。
為了提高學生就業(yè)的競爭力,校內基礎實訓一般安排在大一、大二學年相關課程結束后進行。具體包括有:
(1)會計基本技能實訓。
安排在初級會計課程結束后。實訓內容有賬戶的設置方法,借貸記賬法的應用,會計憑證的填制與審核,登記會計賬薄和基本的財務報表編制等。通過實訓,培養(yǎng)學生的基本實際操作能力和嚴謹的科學態(tài)度,加深學生對會計核算基本原則和方法的理解;熟練掌握財務工作的基本技能;掌握有關企業(yè)基本的賬務處理和報表的編制,為學生走上工作崗位奠定堅實的基礎。
(2)財務管理基本技能實訓。
安排在財務管理原理課程結束后2周時間。實訓內容主要是財務管理的基本觀念貨幣時間價值和風險價值的衡量以及財務基本函數的計算機操作。通過實訓,使學生能利用電腦系統(tǒng)地掌握EXCEL的基本操作、財務計劃模型設計、財務預測模型設計、財務分析模型設計等操作,從而提高學生的動手操作能力。
(3)財務分析實訓。
安排在財務分析課程結束后或在課程中進行。分析內容有資產負債表分析、償債能力分析、營運能力分析、獲利能力分析、現金流量分析、持續(xù)發(fā)展能力分析、業(yè)績評價等。通過實訓,使學生更好地理解報表中的各項數據所代表的意義,用全面正確的財務分析方法來評價企業(yè)財務狀況的好壞、經營能力的高低及企業(yè)發(fā)展前景,找出企業(yè)管理中存在的問題,從而作出正確的決策。
(4)財務信息系統(tǒng)操作實訓。
安排在會計信息系統(tǒng)課程結束后。通過本實訓,使學生能熟練使用財務軟件和網絡工具,熟練利用計算機網絡進行單位財務日常業(yè)務工作,并能結合企業(yè)實際,進行財務信息的錄入、信息存儲、財務數據分析和報表編制等。
2.專業(yè)模擬實訓。
(1)納稅籌劃模擬實訓。
安排在稅法、稅收籌劃等課程結束后進行。通過本項實訓,使學生掌握各稅種的稅法規(guī)定,應納稅額的計算以及納稅申報的全過程。站在納稅籌劃師的角度,為指定的企業(yè)進行納稅籌劃,使學生對納稅籌劃的全過程有親身的感受和了解,具備一個企業(yè)的納稅申報與涉稅事物的處理能力。
(2)公司理財實訓。
公司理財實訓是一個綜合性較強的實訓,主要包括資本結構決策、籌資決策、項目投資決策、證券投資分析、營運資金、利潤分配、全面預算、財務分析、并購與重組等內容。通過該實訓,使學生將已學過的理財理論知識融會貫通于財務管理實際工作,鞏固已學知識,增強學生解決實際問題的操作能力。
(3)ERP沙盤模擬綜合實訓。
ERP沙盤模擬融角色扮演、情景分析和決策判斷于一體,實訓的內容模擬企業(yè)實戰(zhàn),會遇到企業(yè)經營中常出現的各種典型問題。通過實訓,學生可以利用所學專業(yè)知識,從專業(yè)角度發(fā)現問題、分析問題、制定方案、組織實施,扮演一個財務管理師的角色,獨立提出解決各種問題的對策,從而提高學生對財務信息的分析判讀與應用能力。
3.校外實習及畢業(yè)論文。
校外實習主要有生產實習和畢業(yè)實習。生產實習,是學生對課堂所學的基本理論、基本方法和基本技能通過實踐來檢驗、鞏固、深化的過程。通過生產實習,學生了解財務管理工作的具體操作程序和方法;掌握正確處理財務管理業(yè)務的能力和技巧;以擴大視野、增強認識,為今后較順利地走上工作崗位打下一定的基礎。畢業(yè)實習是學生在完成教學計劃所規(guī)定的全部理論課程和規(guī)定的教學環(huán)節(jié)的基礎上進行的總結性實習,是培養(yǎng)學生綜合運用所學專業(yè)的基本理論、基本方法、基本技能,理論聯系實際,獨立地分析問題、解決問題能力的重要環(huán)節(jié)。畢業(yè)實習是拓展學生的專業(yè)知識,強化學生的專業(yè)意識,目的是培養(yǎng)學生對知識的應用能力和獨立思考問題能力,以增強學生對社會的認識能力、適應能力。畢業(yè)論文是學生在校期間必須完成的重要教學和實踐環(huán)節(jié),是學生專業(yè)知識、實踐能力的綜合體現。通過畢業(yè)論文讓學生結合企業(yè)在經營管理方面出現的問題,綜合運用所學知識進行分析、研究、評價,探討提高企業(yè)經營管理水平,提出改進建議和方案,特別是培養(yǎng)學生獨立分析問題和解決問題的能力以及語言表達和溝通能力。
4.社會調研和實踐。
通過社會調研和實踐,可以加深理解有關專業(yè)課的基本概念和基本理論,了解財務領域的研究動態(tài)和理論發(fā)展前沿,鞏固所學的專業(yè)知識,鍛煉學生的綜合分析能力和寫作能力,培養(yǎng)學生綜述能力、表達能力、溝通能力及解答問題能力。
四、財務管理專業(yè)實踐教學體系實施的具體做法
1.樹立新的實踐教學理念。
應用型本科院校財務管理專業(yè)主要是為企事業(yè)單位和政府機關培養(yǎng)財務管理專門人才。一個合格的企業(yè)財務管理人員,應熟練掌握企業(yè)財務核算的基本程序和方法,具有嫻熟的業(yè)務操作技能,精通企業(yè)理財之道,具有較強的運籌帷幄能力。實踐教學作為培養(yǎng)學生技能的主要途徑,需要按照學生技能形成與發(fā)展的自身規(guī)律,并根據技能形成不同階段的特點,科學安排實踐教學的形式和內容,構建一個有利于學生能力發(fā)展和技能逐步養(yǎng)成的實踐教學體系。
2.重視對實踐成果的考評。
學生實踐能力的形成是量的積累過程,實踐教學環(huán)節(jié)的考核不僅要重視學生運用專業(yè)知識解決實際問題的能力,而且要讓學生在實踐及實習的過程中培養(yǎng)各方面的能力。對學生既要有量化考核,如實踐報告或小論文的字數,是否準時完成實踐項目等;又要有質的考核,如實踐內容的真實性、實踐報告或小論文的完成質量等。考評可以多種方式進行。如可以采用自評與互評相結合的方式;也可以采用小組形式進行;可采用以學生取得的一些職業(yè)資格證書、國家及省級證書折算成學分,代替相關課程;也可采用現場演示、讓學生進行實踐成果的介紹及現場答辯等方式,全面考查實踐教學的情況。
3.提高實踐教學師資隊伍質量。
財務管理專業(yè)的教師要求較高,既應具有豐富的財務理論知識,又應具有較強的實踐能力,因此必須加強財務管理教師隊伍建設,提高實踐教學質量。為了更好地解決實踐教學師資問題,學校應有計劃地安排教師定期到企業(yè)進行調研或掛職鍛煉,提高教師的專業(yè)水平和業(yè)務能力;或在相關上市公司、會計師事務所、稅務師事務所、證券公司等兼職;建立實踐教學激勵和約束機制,充分調動教師參與實踐教學的主動性、積極性和創(chuàng)造性。通過多種方式,提高實踐教學師資隊伍質量和水平。
4.充分、恰當地利用案例教學。
摘要:對于財務管理專業(yè)建設,各高校在人才培養(yǎng)模式和專業(yè)課程體系設置上仍然存在很大差異。首先明確了財務管理專業(yè)人才培養(yǎng)的市場定位,進而探討了在教學過程中如何擴大學生的國際視野以及如何提高學生的實踐能力等問題。
關鍵詞:財務管理專業(yè)市場定位課程體系
財務管理專業(yè)自1998年被教育部列為管理學下的二級學科以來,許多高校尤其是財經類大學,陸續(xù)開始招生,目前已經有幾屆財務管理專業(yè)畢業(yè)的學生走向人才市場。經過幾年的發(fā)展,財務管理專業(yè)雖然在學科建設上取得了一定的成就,但各高校在財務管理專業(yè)的人才培養(yǎng)模式、課程體系建設等方面仍然存在較大差異。究其原因,主要是對財務管理專業(yè)培養(yǎng)目標的定位不清晰,進而導致教學計劃、課程體系設置沒有充分體現出財務管理的專業(yè)特色。因此,有必要進行財務管理專業(yè)的教學改革,以便更好地滿足社會對財務管理專業(yè)的人才需求。
一、財務管理專業(yè)人才培養(yǎng)的市場定位
財務管理專業(yè)的培養(yǎng)目標歸根到底取決于人才市場的需求。如果培養(yǎng)出來的學生無法被人才市場接受,那么這個專業(yè)的生存與發(fā)展就存在問題了。碩士論文那么,財務管理專業(yè)應該培養(yǎng)什么樣的財務管理人才呢?在2000年國家教育部高等學校工商管理類專業(yè)教學指導委員會關于財務管理專業(yè)的指導性教學方案中提出,財務管理專業(yè)的培養(yǎng)目標是:培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展,適應21世紀社會發(fā)展和社會主義市場經濟建設需要,基礎扎實、知識面寬、綜合素質高、富有創(chuàng)新精神,具備財務管理及相關的管理、經濟、法律、會計與金融等方面的知識和能力,能夠從事財務管理工作的工商管理高級專門人才。
筆者認為,上述培養(yǎng)目標不夠明確,過于抽象。結合目前人才市場對財經類大學生的需求,財務管理專業(yè)學生未來的職業(yè)發(fā)展可以定位為成為未來的工商企業(yè)的財務總監(jiān)(CFO)、證券公司的財務分析師(CFA)以及金融部門的財務策劃師(CFP),其中以培養(yǎng)具有國際視野的CFO為主要目標。
財務總監(jiān)、財務分析師與財務策劃師需要什么樣的知識結構呢?雖然這三種職業(yè)服務于不同的單位和行業(yè),但是都要求掌握現代企業(yè)財務管理、會計以及資本市場方面的基本理論、基本方法和基本技能,熟悉國際財務管理慣例。也就是說,雖然這三種職業(yè)的實務工作有很大不同,但是知識結構卻是基本相同的。以CFO的知識體系與業(yè)務技能來說,一位合格的CFO要有四個方面的知識和技能:資本運作(投融資)、內部控制、納稅籌劃與財務分析。這些知識和技能也是CFA與CFP所必備的。這四個方面的知識要分別與相關的課程一一對應,而技能則主要通過案例教學與開展財務管理競賽等手段來培養(yǎng)。有了清晰的人才市場定位,在制定或修改財務管理專業(yè)教學計劃、選用教材等具體教學工作中,就可以有的放矢。財務管理專業(yè)教學計劃要根據財務管理專業(yè)培養(yǎng)目標的人才市場定位來安排專業(yè)課程體系,具體來說,應當根據CFO、CFA和CFP需要的知識結構和專業(yè)技能來制定教學計劃和安排專業(yè)課程體系。
二、財務管理專業(yè)的培養(yǎng)現狀與課程體系建設
自從1999年高校開設財務管理專業(yè)以來,對于財務管理專業(yè)建設,不同的高校有不同的做法。財經類大學往往將財務管理專業(yè)設置在會計學院下面,這樣財務管理專業(yè)就被打上會計學的烙印,課程設置以會計學系列課程為主,再加上高級財務管理等課程。綜合類大學和理工類大學往往將財務管理專業(yè)設置在管理學院(或商學院)下面,與會計學專業(yè)并列,比如復旦大學設置財務金融系,招收財務管理專業(yè)學生。
培養(yǎng)模式和思路的不同具體體現在專業(yè)基礎課與專業(yè)主干課的設置上。筆者通過對上海財經大學和復旦大學的對比來研究財務管理專業(yè)的課程設置。上海財經大學的專業(yè)必修課包括基礎會計、中級財務會計、成本會計、管理會計、公司財務(上、下)、審計學、電算化會計和高級財務會計。復旦大學財務金融系的專業(yè)必修課包括管理學導論、財務管理、營銷管理、管理信息系統(tǒng)、運營管理、財務分析、財務會計、金融市場、金融計量分析、投資學、國際財務管理、創(chuàng)業(yè)投資。從這兩所高校的專業(yè)課程設置來看,上海財經大學是在會計學的基礎上培養(yǎng)財務管理人才,而復旦大學是在企業(yè)管理的基礎上培養(yǎng)財務管理人才。筆者吸收這兩所大學設置財務管理專業(yè)課程的經驗,結合財務管理專業(yè)培養(yǎng)目標的人才市場定位,提出財經類大學財務管理專業(yè)課程的設置建議(詳見下頁表)。
在表中,筆者將必修課分為專業(yè)基礎課和專業(yè)主干課兩類:專業(yè)基礎課是所有一級管理類學科專業(yè)的學生都必修的,課程安排在大一和大二學年;專業(yè)主干課安排在大三和大四學年的上半年。醫(yī)學論文將選修課也分為兩類:一類是類別選修課,是專業(yè)主干課的延伸或補充,為達到限選的目的,給出不多的可選項供學生選修;另一類是專業(yè)選修課,有較多的可選項,供不同興趣的學生選修。
三、財務管理專業(yè)教學改革中的幾個關鍵問題
對于財務管理專業(yè)如何進行教學改革,不同的院校甚至不同的教師有不同的思路,存在較大爭議。主要爭議有:如何在教學計劃中明確區(qū)分財務管理專業(yè)與會計學專業(yè)、金融學專業(yè)的區(qū)別,體現財務管理專業(yè)的特色;財務管理課程與高級財務管理課程內容的劃分以及如何在教學過程中體現國際視野;如何培養(yǎng)和提高學生的實踐能力;是否應該專門開設職業(yè)道德教育課程。
1.如何體現財務管理專業(yè)的特色。財務包括公司理財或者財務管理、投資學、金融市場學三個部分。財務管理專業(yè)側重于公司理財,金融專業(yè)側重于投資學和金融市場學。對于財經類大學來說,由于財務管理專業(yè)往往設置在會計學院下面,因此要以培養(yǎng)具有國際視野的CFO為人才培養(yǎng)的市場定位。在市場定位明確之后,還要設置比較靈活的教學計劃,為不同興趣的學生提供一份可選菜單。財務管理專業(yè)的教學計劃和課程體系主要圍繞培養(yǎng)未來的CFO而設置,但是考慮到財務管理專業(yè)與會計學專業(yè)、金融學專業(yè)相近,可在財務管理專業(yè)教學計劃中設置會計學專業(yè)、金融學專業(yè)的部分主干課程,比如中級和高級財務會計、投資學等課程,為一部分喜歡會計學或金融學專業(yè)的學生提供一份可選菜單。總之,財務管理專業(yè)的特色一方面體現在人才培養(yǎng)的市場定位上,另一方面體現在教學計劃和專業(yè)課程設置上。
2.財務管理課程與高級財務管理課程內容的劃分。不少院校借鑒會計學專業(yè)的主干課程設置經驗,開設財務管理原理、中級財務管理和高級財務管理課程,目的是使學生的學習能夠循序漸進。但是在實際操作過程中遇到的主要困難是,財務管理原理課程與中級財務管理課程內容的劃分很難涇渭分明,存在很多重復的部分。因此,筆者建議將財務管理原理和中級財務管理合并在一起,開設財務管理課程。另外,還要對財務管理課程與高級財務管理課程的內容進行劃分。對這一問題的處理,可以將教學內容和教材使用結合起來考慮,首先制定財務管理課程的教學大綱,可以考慮以注冊會計師考試用書財務成本管理課程中的財務管理內容為基礎作為財務管理課程的教學內容。
關于財務管理課程的教材使用,建議采用國際經典財務管理教材的譯本。這樣既有利于培養(yǎng)學生的國際視野,又克服了學生的語言障礙,便于學生更多、更有效率地學習財務管理知識。國內翻譯比較好的國際經典財務管理教材主要有兩本:一本是吳世農、沈藝峰等人翻譯的《公司理財》(StephenA.Ross等著);另一本是方曙紅、范龍振等人翻譯的《公司財務原理》(RichardA.Brealey等著)。由于這兩本教材內容充實,足夠一學年使用,所以可將其中與國內財務管理教材內容大致相同的部分,作為財務管理課程內容講授,剩下的內容作為高級財務管理課程內容講授。在這兩門課程的學習過程中,一方面,鼓勵英語基礎好的同學對照英文原版教材學習(機械工業(yè)出版社同時出版了這兩本書的英文版本),培養(yǎng)學生直接閱讀英文文獻的能力,提高專業(yè)英文水平;另一方面,在教學過程中可有意識地結合我國上市公司的一些財務案例進行分析,以培養(yǎng)學生理論聯系實際的能力。
3.如何培養(yǎng)財務管理專業(yè)學生的實踐能力。在教學過程中,學習能力和實踐能力的培養(yǎng)都很重要。但是由于財務管理專業(yè)建設時間比較短,缺少歷史經驗積累,教學實踐環(huán)節(jié)比較薄弱,學生實踐能力的培養(yǎng)有點力不從心。留學生論文再者,不同的財務主體,其財務活動有很大不同,強調在學校里培養(yǎng)出較強的實踐能力也不太現實。因此,在教學中還是著重利用案例教學以及財務管理知識競賽等手段,培養(yǎng)學生提出問題、分析問題、解決問題的能力。在案例教學中要注重培養(yǎng)學生的結構性思維習慣。
4.是否需要單獨開設職業(yè)道德教育課程。針對現代大學教育中存在的“重術輕道”問題,財務管理專業(yè)教育毫無疑問應加強職業(yè)道德教育,為減少社會貪污舞弊、提高社會誠信做出自己的貢獻,因此有教師建議開設財務人員職業(yè)道德教育這門課程。
筆者認為,職業(yè)道德教育應當貫穿大學教育的全過程,教師的言傳身教至關重要。首先,任課教師兢兢業(yè)業(yè)的教學態(tài)度,讓學生耳目一新的教學內容和教學手段,都可對提升學生的職業(yè)道德水準起到耳濡目染的作用。其次,在公司治理與內部控制這門課程中,可以對一些財務舞弊案例進行分析,加強學生的法制觀念和職業(yè)道德觀念。基于以上考慮和安排,筆者認為沒有必要專設職業(yè)道德教育課程。
主要參考文獻
①劉淑蓮.關于財務管理專業(yè)課程構建與實施的幾個問題,會計研究,2005;12
②向德偉.關于財務管理專業(yè)學科體系和課程設置問題的探討,會計研究,2003;3
學生進入高職院校學習,不是單純?yōu)榱四玫揭粡埬茏C明其受過高等教育的畢業(yè)證,而是為了增長知識、培養(yǎng)能力,為今后的工作打下堅實基礎。改革財務會計的教學模式,可以提升學生的學習興趣,鞏固創(chuàng)新精神和實踐能力。
二、高職財務會計教學中存在的問題
(一)課程設置不合理
財務會計課程是高職會計學專業(yè)的必修課程。傳統(tǒng)的財務會計課程比較完整,內容的連續(xù)性和邏輯性較強,涵蓋面較廣。后來隨著我國會計制度的改革,單獨形成成本會計、管理會計、財務報表分析、會計模擬操作等課程,使得整個財務會計課程脈絡稍顯復雜,而部分院校在教學內容上劃分界限的不明晰也可能導致各教師教學時的重復或漏缺,從而不利于學生對知識框架的整體認識和學習。
(二)教學模式單一
財務會計課程的傳統(tǒng)教學模式以教師講授為主,學生充當著“聆聽者”的角色。課堂上教師唾沫橫飛、學生昏昏欲睡的景象屢見不鮮。教師習慣了“一言堂”,學生也習慣了被動接受信息。一些教師習慣了傳統(tǒng)的教學工具:一本教材、一支粉筆。“老師寫,學生抄”的情況仍不少見,有的教師雖然采用了PPT課件講課,但也多是“照本宣科”。(三)理論與實踐相脫離財務會計課程是一門難度系數較高的學科,學生不僅僅需要鞏固理論知識,也需要在企業(yè)實踐中真正體驗業(yè)務流程。而在課堂上,企業(yè)的實際業(yè)務流程僅通過教師的描述難以使學生深入了解。因為實踐的缺乏使得學生頭腦里的想象可能跟實際工作相差甚遠,所以高職教育應該采取工學結合方式,但是又由于實際操作困難和資金問題等,很多高職院校并沒有把工學結合工作真正落到實處。
(四)考核形式不科學
我國的高職院校很少對學生進行全面考核,一般只對期末考試和畢業(yè)論文或設計作出了簡單要求。考核方式也以卷面考試為主,分數多按照平時表現分和卷面分數的比例計算,且卷面分占的比重較大。學生平時不努力,臨考“抱佛腳”,求60分過關即可;教師為了控制“掛科率”,出題偏基礎。由此僅憑考試分數很難準確判斷學生掌握知識的情況。
三、高職財務會計課程教學的多元教學模式選擇
(一)設計教學法
1、設計教學法的基本介紹
教學設計法萌芽于16世紀歐洲的建筑學領域,后來美國教育學家克伯屈在“問題教學法”基礎上創(chuàng)立了設計教學法。設計教學法提倡以學生為活動中心,學生不是被動接受教師給的信息,而是在課堂上充分展示自己的觀點和才能。學生可以暢所欲言,教師注重學生所表達的內容而不拘泥于形式。
2、設計教學法在高職財務會計教學中的應用
(1)提出問題,啟發(fā)設計
要讓學生積極參與到整個學習過程中來,教師應激發(fā)學生的學習主動性。教師提出真實的、具體的熱點問題可以引起學生注意,活躍學生的記憶和思維,讓學生自主設計。對于設計方案的選題,教師可以給出多個相關的話題,讓學生根據自己情況來確定,并按題目分組,按要求查閱相關文獻資料,給出設計方案的整體構思。
(1)深入分析,指導設計
教師的指導不能局限于課堂上對整個班級學生的共同指導,而要覆蓋到學習小組的每個成員。指導可以是即興的、個性化的,但是要到位。整個設計方案設計的環(huán)節(jié)包括選題、收集資料、發(fā)現問題、研究討論、給出解決方案和結論等。
(3)落實建議,實施設計
在教師重視指導設計的同時,學生也要將教師的建議落實到位。在條件允許的情況下,教師可以帶領學生去相關企業(yè)實地調查或采訪一些專業(yè)人士,收集更為真實有效的新信息。在條件有限時,還可以參考企業(yè)官網的相關信息,利用收集到的信息作深入分析,撰寫成設計報告。
(4)得出結論,予以評價
對于整個設計情況要作出總結。教師可以給予適當評價,但是更客觀的評價方法是讓全班同學共同討論,教師對大家的點評作最后的總結發(fā)言。老師可以給出一個評價標準,如設計內容是否切合選題,設計方法是否得當,數據信息是否真實有效等。
3、設計教學法對財務會計課程教學的作用
設計教學法在財務會計教學中的運用,首先可以激發(fā)學生的學習興趣。在枯燥的理論講解中插入相關有趣問題,引發(fā)了學生學習的主動性。其次可以檢驗學生的學習效果,從學生在課堂上的熱情和表現可以看出學生對知識的掌握程度。此外,還可以培養(yǎng)學生的合作精神。學習小組成員共同學習和探究,互相提供信息和討論,同享學習的快樂。
(二)項目教學法在
1、項目教學法的基本介紹
項目教學法芽于歐洲的勞動教育思想,是一種通過“項目”形式來進行教學的方法。這里的“項目”包括多門課程的知識。老師將任務以“項目”形式讓學生自己計劃和完成。項目教學法主張先練后講,先學后教,“以項目為主線、教師為引導、學生為主體”,注重的不是結果,而是完成項目的過程。
2、項目教學法在財務會計高職財務會計教學中的應用
(1)項目任務的確定
教師提出項目任務,讓學生討論和最終確定。項目任務要符合以下要求:第一,目的要明確。項目不能和教學目標相脫離。第二,項目要完整。項目從設計、實施到最后完成應該是個連貫完整的過程,不能有頭無尾或虎頭蛇尾。第三,項目容量要適度。學生相關經驗不多,項目容量過大會造成學生的畏懼心理。
(2)項目計劃的制定
項目任務確定后,教師應對學生分組并指定主要負責人,具體分配任務,分發(fā)任務指導書。小組成員要適當搭配,以利于項目工作的進行。學生內部討論項目行動計劃,明確分工。
(3)項目任務的實施
學生按照實現制定好的工作步驟開始行動,各成員分工合作。教師在實施過程中要作出相應的指導。實施中老師可以帶領學生利用學校會計模擬實訓室進行會計業(yè)務流程的實際操作完成項目任務。
(4)項目成果的展示
項目任務完成后,班級可以開展成果交流會。教師和學生共同評估與檢測。對于成果情況作出書面匯報,內容可以包括帳薄登記的準確性;憑證、票據填制的規(guī)范性等等。最后,教師可在課堂上回顧全體學生的項目工作情況,突出相關知識要點。3、項目教學法對財務會計課程教學的作用通過項目教學法,學生可以親自參與到項目之中,通過實踐過程進一步理解并把握所學專業(yè)知識,既體驗了創(chuàng)新的樂趣,又培養(yǎng)了解決問題和分析問題的能力。運用項目教學法,不僅為學生積累了會計工作經驗,還培養(yǎng)了學生在團隊中的合作意識和能力。
(三)案例教學法
1、案例教學法的基本介紹案例教學法起源于20世紀20年代的美國,于20世紀80年代才受到教育行業(yè)的重視。案例教學法是一種根據教學目標、老師以案例為基礎組織學生學習的教學方法。這種教學方法的特點在于理論與實際相結合,注重培養(yǎng)學生的社會實踐能力。
2、案例教學法在高職財務會計課程教學中的應用
(1)材料準備
在正式開始前,教師把案例材料發(fā)放給學生,讓學生通過自主閱讀的方式熟悉案例材料并借助各種手段找到相關的材料、搜集有用的信息,并進行積極思考。
(2)小組討論
把學生分為3-5個小組,將事先準備好的案例讓學生進行討論,促進學生對內容的深入了解。比如在講授財務這一知識點時,小組討論案例:上海某企業(yè)采取“轉賬“方式,由銀行直接轉工資到員工賬戶。該企業(yè)工資核算員利用工資發(fā)放中款項的支付無需收款人簽字的漏洞,2年里將企業(yè)225萬公款收入自己腰包。通過此案例向學生提出問題:“該企業(yè)采取的轉賬方式有何利弊?采用哪些方法可以克服其弊端?”根據這些疑問,讓學生在小組中展開熱烈討論。
(3)總結
針對學生的各種觀點和看法,由教師來總結和點評。這樣既可以激發(fā)學生主動思考,又可以將知識點在案例的提出、討論和總結過程中講授給學生。
3、案例教學法的作用
首先,案例教學法能夠培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和動手能力,通過案例,學生學到的是濃縮了的知識,通過整合課本上的資源,對案例中蘊含的知識點進行吸收和消化;其次,通過案例教學,將教學情境與現實情境相融合,課堂演練更為真實,促進學生對知識點的理解,幫助學生更加牢固地掌握理論知識
4、案例教學法的應用要求
由于案例教學法本身就有一定的優(yōu)勢,教師在應用過程中,很可能會大量使用案例以求解決課堂中的難點,但是在使用案例過程中,應控制其數量,如果案例過多,還會對學生的正常思路造成負面影響,甚至是“邊際效益遞減”等問題,適得其反。在財務會計課程教學過程中,還需迎合學生的實際學習情況,不能為了案例而案例教學。適當引導、提高難度,是高職會計專業(yè)教學的主要應用要求。(四)其他教學法除了以上三種教學模式可以應用于高職財務會計課程教學外,還有一些其他的教學模式可以借鑒,如體驗式教學法、導向教學法、模塊化教學法、一體模式教學法等。這些教學模式都不同于傳統(tǒng)教學,多是以學生為中心,注重學生的思維和實踐能力,能夠帶動學生學習的積極性。
四、結束語
1.1加強組織建設
預算管理主要通過建立相應的組織體系來完成,只有不斷完善預算管理組織的體系才能保證學校預算管理組織保障。通常情況下,預算管理都會按照統(tǒng)一領導分級管理的方式進行,從決策、管理與執(zhí)行三方面入手。學校需要建立預算管理委員會,將委員會作為管理主要決策層,由學校的人事部門、教育研究部門、學校后勤等部門構建而成,負責對學校所有預算進行審核,監(jiān)督預算的實施情況,協調各方工作人員,提升工作效率,解決工作過程中產生的問題。管理層人員主要由學校的財務主管擔任,實施具體的預算管理措施,將其作為日常辦事機構,其余各部門從執(zhí)行層面入手,構建預算責任中心。學校校長及各處室領導要對預算進行管理和監(jiān)督。
1.2完善預算觀念
市場經濟的不斷發(fā)展推動了學校體制的改革,在預算管理上,《學校財務制度》對學校財務預算工作的概念以及內涵應進行明確,提出統(tǒng)一預算編制原則以及相應的編制方法,將學校收支情況與預算管理相統(tǒng)一,由預算相關部門統(tǒng)一管理。從新預算法的內容來看,學校預算如果通過審核,必須要通過各種方式自求平衡,不可以出現赤字預算,進而提升資金的整體使用效率。
1.3提升預算編制質量
學校財務管理工作會涉及到學校各部門的權力以及職責安排,是經濟活動的前提,可以通過科學的手段分析預算的可執(zhí)行情況,將財務預算管理工作的實效性充分發(fā)揮出來。學校的經濟成分近年來逐漸呈現出復雜化的趨勢,預算工作所需要涉及的項目也越來越多,所以預算編制方式也需要進行一定的更改。要按照財政部門要求采用“零基預算法”編制預算,徹底打破傳統(tǒng)模式下基數只增不減的預算編制方式,對學校各個部門的全年經濟計劃進行全方位的調查,綜合利用各種編制方法,提升預算工作的規(guī)范性與科學性。將編制預算的全過程變成上下級相互聯合決策的過程。學校各部門在向財務部門申請預算經費時,上報的情況必須的真實可靠,保證預算工作的準確性及合理性。
1.4建立責任制,完善預算監(jiān)督
具有一定科學性的內部控制體系可以幫助學校改善財務管理狀況,減少亂收亂支情況的發(fā)生幾率。建立各級經濟責任制,明確各級人員的責任,對負責范圍進行劃分,不論是學校的領導還是財務工作人員,都需要切實的融入到責任制中,逐級防范。從傳統(tǒng)的重視預算、輕視管理模式中走出來,完善預算監(jiān)督工作,建立檢查制度與評估制度,預算明確后要保證項目的后期執(zhí)行。對項目經費實際使用情況進行檢查,對結果進行評估,如果發(fā)現問題,要在之后的一段時間內反復對項目進行復查,保證資金的正確使用,同時也可以找出既定目標與學校實際工作過程中的差距,評判業(yè)績的優(yōu)劣,提升經費使用的有效性,合理開支,提升財務管理工作的實效性。
1.5完善內部審計
學校內部審計、監(jiān)察部門需要切實參與到預算制定過程中,明確學校未來發(fā)展方向與戰(zhàn)略方針,以預算為中心,進行單項審計,加強對執(zhí)行情況的檢查與審計。如果在檢查過程中發(fā)現違規(guī)行為,可以通過網上公示或者通報批評等方式給與提醒,情節(jié)惡劣者,可以移交相關政府機構來處理。審計監(jiān)察部門需要加大對重大項目、大型設備采購方面的監(jiān)察力度,對比較重要的經濟合同實行預算審計,未通過審計的合同,財務部門可以拒絕付款,減少資金流失漏洞,保證財務預算正常進行。
2.總結
在高校財務管理教學模式中,所謂互動式教學法,就是指學生和老師以及學生和學生之間能夠密切配合,共同參與并完成教學活動和教學目標的教學模式。教和學是有機統(tǒng)一的整體,貫穿于整個財會管理教學過程中。老師和學生在財會管理教學中既扮演著主體角色有扮演著課題角色。財會教師通過備課并設計科學的教學方案來對學生進行有目的、有組織的教學,激發(fā)學生的興趣,調動學生學習的積極性和主動性,使學生能夠充分參與到財會管理教學活動中,和老師的教學內容形成良性的互動,在課堂上進行一定的探討和交流,建立師生和諧的教學氛圍,為學生的財會管理學習創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境。采取互動式教學方式,學生更能較好的掌握財會管理的各項技能,特別是對于學生財會管理實操的提高發(fā)揮著十分積極的作用。因此,互動式教學已經得到了學校師生的廣泛認可并應用在高校財會管理教學中,取得了十分良好的教學效果。
二、高校財會管理教學采取互動模式的有效策略
1.以學生為主體。學生是課堂活動的主體,在高校財會管理教學中,要充分重視學生的主體地位,發(fā)揮學生的主觀能動性。啟發(fā)學生積極思考,指導學生善于思考,教學生學會學習。啟發(fā)的關鍵是使學生的思維活躍起來,向縱深發(fā)展。提出少而精、富有啟發(fā)性的問題,啟發(fā)學生的思考并給學生時間,然后因勢利導,是學生的認識步步深入;啟發(fā)學生理解學習的過程,并結合學習過程對學生進行思維方法的指導,是學生掌握思維的方法,學會思考;引導學生親自觀察、動手操作,在多種教學實踐中激發(fā)和培養(yǎng)學生積極思考及其解決問題的能力。在上課過程中,準備真實的會計憑證、賬本、單據等材料,加強學生的動手能力,邊教邊學邊做,積極互動。能夠正確的采取互動模式是課堂成功的一半,必須充分考慮學生的認知發(fā)展水平和身心發(fā)展水平,同時學生還存在著一定的差異性,對課堂內容的接受度和理解度也不盡相同,只有考慮到學生之間的差異并結合學生的興趣和愛好對課堂進行層次性導入,才能真正引起學生的注意,激發(fā)學生學習的興趣,促進學生之間的交流和合作,取得良好的課堂效果。2.建立寬松和諧民主的師生氛圍。互動式教學最主要的表現形式就是教師和學生在學習中能夠進行良性的互動,打破傳統(tǒng)的你教我學的狀態(tài)。在新課程的要求下開展互動式教學,師生之間應建立一種寬松和諧的氛圍,促進和諧人際關系的培養(yǎng)。在高校財會管理的教學過程中,教師和學生不再是權威和服從的關系,教師應成為學生在學習道路上的解惑者,合作者,和引導者。教師在上課過程中通過提問、小組討論等方式進行師生互動,在這種融洽的氛圍中,學生更能身心放松,遇到問題敢和老師積極進行交流,獨立的表達自己觀點并在出現分歧時敢于與老師進行探究,這無疑激發(fā)了學生學習的熱忱,培養(yǎng)了學生探究的精神。同時教師也可以更好地了解學生的身心發(fā)展狀況和認知水平,更好地進行教學工作,不斷滿足學生的需求,達到了教學相長的目的,提高學生財會管理的綜合應用能力。3.善于利用多媒體技術輔助高校財會管理課堂導入。多媒體教學具有能夠綜合處理文字、圖像、聲音、動畫的能力,集聲音、文字、色彩、圖像于一體,營造適合學生認知活動的學習環(huán)境和方式,加強了課堂上教與學的交流、調動了聯想思維、提高了學習效率、激發(fā)了學生自主學習的積極性。生動、形象的動態(tài)畫面,美妙、動聽的音樂效果,把學生帶入人之所想、情之所至的境界,非常適合學生的思維和記憶規(guī)律,使多媒體教學具有其他教學手段無可比擬的優(yōu)越性。隨著科技的不斷發(fā)展和技術改革的不斷深入,多媒體技術逐步走進了高校財會管理課堂教學中。在高校財會管理課堂教學中,由于其學科的獨特性和復雜性,將多媒體技術應用到高校財會管理互動教學模式中進行輔助課堂教學不失為一個很好的方式。只要多媒體使用的恰當合理,就可以極大的渲染和烘托財會管理的學習的氛圍,給學生以更直觀的財會管理學習享受,使師生和生生之間能夠進行更好地課堂互動,提高學生對高校財會管理學習的興趣和求知欲望,達到事半功倍的課堂效果,促進學生對財會管理知識的掌握以及財會學習能力的提高,培養(yǎng)學生的實踐能力,促進學生的全面發(fā)展。4.提供條件讓學生真正走到企業(yè),教師幫助學生切身體驗財務管理工作。目前我校學生普遍存在上課狀態(tài)不好,有遲到、睡覺、玩手機等不良現象,究其原因,根據人才培養(yǎng)方案,與課程設置有一定關系,目前的課程大多數基本沿用學科體系的課程教學,是以知識傳授為主線,學生覺得課堂內容枯燥無味,不能集中注意力聽老師講課,學生難以掌握教學內容,往往應付了事。汽車營銷財務管理課程并不例外,同樣在內容上也缺少與職業(yè)實踐直接相關聯的崗位技能知識,導致學生所學與所用之間脫節(jié)。所以作為高職高專院校學生應走進企業(yè),比如聯系汽車4S店。教師應該真正的摒棄傳統(tǒng)填鴨式教學,轉為以工學結合為平臺,以工作過程為根本,以工作任務為驅動,按照崗位需求選擇教學內容。教師必須具有職業(yè)經驗,了解企業(yè)背景,熟悉工作過程,掌握工作要求和質量標準。在實際工作實習過程中,讓學生親自動手直觀的體驗財務管理流程,增加學生的實際動手能力,參與企業(yè)財務管理工作十分必要。
三、結語
分析當前人才培養(yǎng)模式的改革,不外乎三個關鍵環(huán)節(jié),即實驗、實訓、實習。這三個環(huán)節(jié)分別體現了教學環(huán)節(jié)的實踐性、開放性以及職業(yè)性。工學結合就是這樣一種注重這三個環(huán)節(jié)改革的教學模式,這種教學模式將學習與工作結合起來了,究其本質,也就是結合了市場與社會需求,為用人單位培養(yǎng)出令其滿意的高素質技能型的會計人才。在高職會計教育中實行工學結合,不但能提升會計專業(yè)學生的會計職業(yè)素質以及能力,還非常有利于提高畢業(yè)生的就業(yè)能力、就業(yè)質量。更重要的是,這種改革可以帶動整個財務專業(yè)建設,進而引導課程改革。
二、基于工學結合的《財務會計》課程改革策略
基于工學結合的基礎,《財務會計》的教學模式可以作如下改革:
(一)“課崗融合”的教學模式。
所謂“課崗融合”,指在工學結合模式中將課程與崗位進行融合。具體而言就是一課融多崗、一崗融多課,做到課中融崗、崗中融課,真正實現課崗融合。在教學的構建中,根據工作崗位來進行。在《財務會計》教學改革中實行課崗融合,不但滿足了會計崗位工作過程的需要,而且滿足了《財務會計》課程改革教學的需要,有利于學生就業(yè)。
(二)結合實際工作中會計崗位的工作內容設計教學內容。
在設計教學內容時,其總體思路可以結合會計實際工作崗位對學生會計知識與技能的要求。具體設計時不妨在教學過程中融入職業(yè)行動領域的工作過程中分解本課程的教學內容,把教學內容分解成幾個教學模塊分別開展教學。具體到每個模塊專業(yè)理論知識的教學,最好結合實際工作的需要來進行。這樣便于更好地將理論與實際工作內容融為一體。如果能這樣在教學活動中將專業(yè)理論知識同步傳授給學生,就真正實現了工學結合的目的。在分解具體教學模塊時,不妨從理論知識和崗位兩個方面來開展。分解完模塊以后,確定每個模塊的具體教學內容。如財務會計的理論知識模塊,其主要教學內容是財務會計的基本理論。再如會計出納崗位模塊,貨幣資金的核算與管理是其主要教學內容。其它每個崗位模塊都有其教學內容,在分解為這些模塊后,要根據具體崗位確定具體教學內容,并在工學結合中進行實施開展。
(三)建立財務會計模擬實訓室。
開展工學結合,就需要進行會計仿真教學。而建立財務會計模擬實訓室是一條有效途徑。可在學校內建立與學生規(guī)模相當的會計手工操作模擬實訓室以及會計電算化實訓室。在這些實訓室內,要設置各種模擬系統(tǒng),以增加會計教學的仿真度。比如銀行結算模擬系統(tǒng)、會計崗位模擬系統(tǒng)、納稅申報模擬系統(tǒng)以及會計業(yè)務模擬系統(tǒng)等,只有這樣才能在會計模擬實訓室中體現出會計崗位的業(yè)務。在這些模擬實訓室中,通過提供相應的操作模擬訓練,以及組合各個環(huán)節(jié),就可以為學生提供一個仿“真”實訓環(huán)境。在這個環(huán)境中通過不同規(guī)模企業(yè)的會計業(yè)務組合,學生可以根據不同的會計身份進行反復演練,諸如材料會計、固定資產會計、成本會計、銷售空間、稅務會計、會計主管、出納以及往來會計等身份。同時,在這個仿真環(huán)境中,供應商、采購商、企業(yè)經理、財政、稅務或倉庫保管、銀行以及其他金融機構、審計等不同身份也可以得到模擬訓練。這樣,通過校內實習,將手工操作和電算化實訓相結合,學生就會在實訓中了解應用會計軟件進行電算化操作和會計手工操作之間的區(qū)別和聯系。除了在校內建立實訓室內進行模擬訓練,還可以聘請軟件公司或企業(yè)的專家到實訓現場隊學生進行指導,以提高仿真實訓的真實性。
(四)基于工作過程的項目化課程設計方法的采取。
一般來說,企業(yè)在實際工作通常是會分為初創(chuàng)期、成長期和成熟期的。而在這些不同的時期中,企業(yè)也會涉及到深淺不同的財務會計內容。企業(yè)的發(fā)展總是會從初創(chuàng)期漸漸發(fā)展到成熟期的,隨著企業(yè)的發(fā)展,其所涉及到的會計知識往往會由淺入深,其工作量也會由少漸多。因此,會計也是一個循序漸進的過程,有鑒于此,可按照企業(yè)的類型安排難易相當的教學內容。比如在企業(yè)的初創(chuàng)期,安排最基礎的會計工作。而對于成長期和成熟期的企業(yè)會計就可以安排相對較深的會計內容。在教授理論課程的基礎上,要結合企業(yè)的不同階段安排實踐模塊的內容。而設計理論課程模塊時,就可以從初創(chuàng)期模塊、成長期模塊和成熟期模塊等不同階段來開展。針對每個模塊的具體教學,在實踐中,最好“講練結合、邊講邊練”。要結合實際工作的需要將理論融合到實際工作中,這樣才能更好地達到工學結合的目的。
(五)改變傳統(tǒng)的考核方式。
采用工學結合的教學模式需要改變傳統(tǒng)的考核方式。要把傳統(tǒng)的對掌握知識的考察改變?yōu)閷β殬I(yè)能力的考核。在具體考核中,首先可采用現場實景操作的方式對每一崗位的具體工作過程進行考核評價。其次,采用綜合模擬操作的方式對不同崗位進行考核評價。
三、結語
《財務分析實驗》課程一直缺乏合適的教材,傳統(tǒng)的財務分析實驗課往往根據理論課的教材設計實驗內容。而現有的《財務分析》教材,要么針對一本學生,內容過于復雜;要么針對高職高專,理論稍顯薄弱,真正適合獨立學院使用的教材少之又少。由此,本文將現有《財務分析實驗》課程內容整合序化為以下五個模塊:第一個模塊為行業(yè)分析,要求收集整理企業(yè)所在行業(yè)或擬進入行業(yè)的相關資料,結合政治經濟等宏觀環(huán)境,明確企業(yè)自身的地位以及應采取的競爭策略,權衡收益與風險,其目的在于了解企業(yè)的盈利能力和發(fā)展?jié)摿Α5诙€模塊為財務報告分析,主要利用水平與垂直兩種分析方法,對企業(yè)最近三至五年的財務報告進行分析。此模塊一方面幫助學生找到財務分析的重點項目,關注重大或異常變化,另一方面對財務報表去偽存真,揭示會計信息的質量,為接下來的財務指標分析奠定基礎。第三個模塊為財務指標分析,是本課程的重中之重,也是本次改革的重點之一。傳統(tǒng)的財務分析教材一直以來都強調指標的全面性,指標口徑有很多選擇,且指標的標準也不能做到與時俱進,如通常認為流動比率的標準值為2,但結合我國上市公司的實際情況,目前比較合適的值應為1.5。本文認為,指標的選擇應結合獨立學院辦學特色,強調夠用就好,關注實用性。引導學生從自身崗位設置出發(fā),有側重地從盈利能力、營運能力、償債能力及發(fā)展能力四個方面分析企業(yè)財務效率,最后利用傳統(tǒng)的杜邦分析體系對企業(yè)財務狀況及經營成果進行綜合系統(tǒng)評價。第四個模塊為管理用財務報表分析,是本課程的難點,由于此部分內容需要以《高級財務管理》課程為基礎,因此本文擬將其作為選作模塊,只針對財務管理專業(yè)開設。在此模塊中,學生首先需要將企業(yè)經濟活動分成經營活動與金融活動兩部分,繼而編制管理用資產負債表、管理用利潤表及管理用現金流量表。其次,利用改進的杜邦分析體系對管理用報表進行分析,并利用連環(huán)替代法定量分析各因素對權益凈利率的影響程度。與模塊三中的傳統(tǒng)杜邦分析體系相比,改進的杜邦分析體系數據更合理,結果更科學。第五個模塊為撰寫財務分析報告,要求結合上述分析,指出所選企業(yè)的薄弱環(huán)節(jié),繼而提出管理建議。重組整合之后的課程內容,可以層層遞進地培養(yǎng)學生的綜合能力。即信息過濾處理能力財務報告閱讀能力指標分析判斷能力報告寫作能力管理決策能力。
二、采用多元化的教學方法
《財務分析實驗》是一門技術性、操作性很強的課程,在教學過程中采用啟發(fā)式、案例式、討論式、結合式等多元化的教學方法,有利于克服學生的畏難情緒,增強學習積極性,提高學生的動手能力。
(一)啟發(fā)式將傳統(tǒng)的以教師為主導的教育模式
轉變?yōu)橐詫W生為主導,強調學生的主體地位,教師主要起引導作用。引導學生選擇合適的案例及感興趣的角度,啟發(fā)學生理解數據增減變動意味著什么,進而看清數據背后隱藏的企業(yè)經濟活動的本質。由此,學生可以親身參與到從案例選取到最終給出管理建議的全部過程,極大提高學生學習的主動性。
(二)案例式關于《財務分析實驗》課程中案例的選擇
可以采取兩種方式,一是引導學生選取某一上市公司作為自主案例。目前,滬深兩市上市公司數量總計超過兩千五百家,為學生自主案例的選擇提供了豐富的素材。但是由于上市公司本身的錯綜復雜,使得學生在案例選取的過程中容易產生困惑,這就需要老師適當加以引導。選取自主案例的標準為:第一,所選案例的業(yè)務不要過于復雜,否則不便于指標的計算與理解。第二,所選案例上市時間至少超過五年,否則不便于進行趨勢分析。第三,所做財務分析是基于母公司報表而不是合并報表,但要關注關聯方交易。二是浙江地區(qū)民營企業(yè)數量相對較多,可以引導學生以家族企業(yè)作為自選案例。這樣一方面可以結合地域特點、采取實地調研等方式獲取相關資料,另一方面也可在一定程度上將學生的分析結果應用于實踐。但受到企業(yè)規(guī)模、所處行業(yè)等因素影響,不便于找到可比企業(yè)進行對比分析。通過這些真實的案例,一方面可以引導學生將書本上的分析技術和分析方法真正應用于實踐,另一方面也可以使學生了解我國現行的宏觀環(huán)境、產業(yè)政策以及熟悉溫州地區(qū)的經濟特色。
(三)討論式引導學生自由分組
每組3~4人,小組內部可共享行業(yè)信息,但每人有不同的崗位設置,針對所選企業(yè)分別從銀行、投資者、管理層等角度進行分析,不同的角度要有不同的側重點,如銀行側重償債能力,投資者側重盈利能力,管理層側重發(fā)展能力。給學生安排展示分析結論的時間,引導其余同學共同討論、加以點評。這樣不僅可以充分鍛煉學生的團隊協作和語言表達能力,教師亦可根據學生分析的不足之處有針對性地調整教學重點難點,真正實現教學相長。
(四)延伸式除了課堂教學之外
可以結合校內開設的其他實驗課程,構建完整的實驗體系。可將《財務分析實驗》與ERP沙盤模擬相結合,指導學生在模擬企業(yè)運營的過程中通過財務分析及時發(fā)現并解決問題。亦可與我院成立的模擬會計師事務所合作,深入企業(yè)進行分析實訓。這種從課上延伸到課外,從學校延伸到企業(yè)的教學方式,一方面能夠使學生對財務分析產生更具體更深刻的印象,深刻體會到財務分析作為現代社會管理工具的重要性。另一方面,引導學生在實訓中自主發(fā)現問題、分析問題,繼而解決問題,避免出現日后走上工作崗位,面對大量數據卻無從下手的情況出現。四、創(chuàng)建科學的考核評價體系《財務分析實驗》課程一直沿用傳統(tǒng)的考核方法,即教師根據學生提交的分析成果,結合該生日常表現給出成績。這種考核方法側重結果而忽略過程,而《財務分析實驗》是一門注重能力培養(yǎng)的課程,因此需要構建科學的考核體系用于評價學生的綜合能力。綜合能力的評價應由不同群體從不同角度共同完成。可由教師、小組成員、學生自我三方面分別評估,每一方面各有側重,教師側重于最終形成的分析成果和該生日常表現,小組成員側重于團隊協作與溝通能力,學生自我側重于自身優(yōu)勢與不足。每一方面給出相應分數并配以相應權重,最終得出學生的綜合成績。即綜合成績=教師評價×40%+小組成員評價×30%+學生自我評價×30%。這種考核體系不僅有利于提高學生的專業(yè)能力,也有利于培養(yǎng)職場所必需的心理素質和團隊精神。
三、總結
首先,以“校企合作,工學結合”為切入點,根據《財務分析》課程中實際工作任務分析、整合工作任務,歸納、開發(fā)工作過程系統(tǒng),基于工作過程的教材編寫等環(huán)節(jié)的課程整體開發(fā)過程要求,依據方法、地點、人員四個方面,仿造企業(yè)真實環(huán)境來設定工作任務,工作任務的設定要突出財務分析知識的聯系,根據工作任務設定財務分析課程內容,進而確定教學內容組織課堂教學。這樣就能增強學生職業(yè)崗位能力,提高學生職業(yè)判斷能力,進而提高學生就業(yè)能力。其次,整合高職課程體系,按教學模塊設計課程教學內容。針對《財務分析》課程的教學要求,以工作過程為導向,以相應的崗位職業(yè)能力為依據,以技能訓練為主線,安排教學內容。第三,根據《財務分析》工作過程確定相關崗位職業(yè)能力。通過企業(yè)、行業(yè)專家對資產負債表、利潤表、現金流量、所有者權益變動表、財務報表綜合分析等十個工作過程分析,在償債能力、營運能力、盈利能力、發(fā)展能力和杜邦財務分析等方面,讓學生具備對企業(yè)財務狀況、經營業(yè)績、現金流量的職業(yè)分析能力,并具備應用財務報表信息正確進行經營決策的職業(yè)判斷能力。同時,根據崗位職業(yè)能力組織教學內容。在《財務分析》工作過程的基礎上,根據財務分析典型工作崗位要求對照國家標準知識,掌握通用財務報表的分析方法和基本技能,并由此來組織教學內容,培養(yǎng)學生進行財務報表分析的能力和崗位適應性。以企業(yè)真實生產任務為載體,設計教學項目。為培養(yǎng)學生真正掌握對事財務報表分析技能,以企業(yè)生產的典型《財務分析》工作職業(yè)崗位為依據開發(fā)《財務分析》課程,所有的教學實訓項目按照企業(yè)的資產負債表、利潤表、現金流量表、所有者權益變動表,并以此為載體,設計《財務分析》課程具體教學項目。
二、《財務分析》課程教學模塊設計
(一)以任務驅動教學模式為導向設計模塊化教學任務依照工學結合的人才培養(yǎng)模式要求,在教學過程中實施項目任務教學培養(yǎng)方式,將企業(yè)財務分析工作中涉及的資產負債表、利潤表、現金流量表、所有者權益變動表、財務報表綜合分析、營業(yè)收入分析、成本費用分析、利潤分析、資產結構及效率分析、資本結構及效率分析、財務報表綜合分析任務,設計為十個職業(yè)能力模塊,創(chuàng)設真實任務的問題情景,并完全按照企業(yè)資產負債表、利潤表、現金流量表、所有者權益變動表來設計教學內容,突出財務分析操作的真實性和職業(yè)性。這種任務驅動式教學方法由于設定目標任務讓學生收集相關資料來解決問題,從而激發(fā)他們求知的渴望和調動他們主動查閱資料解決問題的積極性。
(二)根據職業(yè)能力和崗位知識組織教學內容根據典型財務分析工作職業(yè)能力的要求,組織安排資產負債表、利潤表、現金流量表、所有者權益變動表閱讀與分析教學內容,培養(yǎng)學生從事財務報表的閱讀與分析崗位工作能力。通過不斷努力探索適合高職學生特點的教學方法,如:啟發(fā)教學法、研討教學法、分組教學法、案例教學法、形象教學法等。在整個教學過程中教師提出啟發(fā)性的問題讓學生思考,然后讓學生分組討論,最后教師提出一些建設性的建議,這樣師生進行了充分互動,提高了學生的學習興趣。
(三)設計《財務分析》課程教學項目《財務分析》課程教學項目包括資產負債表、利潤表、現金流量表、所有者權益變動表、財務報表綜合分析、營業(yè)收入分析、成本費用分析、利潤分析、資產結構及效率分析、資本結構及效率分析、財務報表綜合分析等教學模塊。在教學模塊的設計上,可將每一個項目分別設置幾個相關任務,每個任務內含具體的能力,包括應知能力和應會能力兩部分,應知能力為應會能力服務,任務的深度要參照高職教育標準,按照國家職業(yè)技能標準達到初級資格水平。圖1為《財務分析》課程內容構架,描述了課程模塊。
三、《財務分析》課程教學情景設計
《財務分析》課程在教學過程中,教師可以有目的地引入或創(chuàng)設學生比較熟悉的企業(yè)某一特定時期的經濟業(yè)務資料,這樣可以調動學生對該企業(yè)的興趣和求知的欲望。通過教師講解,讓學生完成對該企業(yè)所有經濟業(yè)務的憑證登記和賬簿登記工作并完成會計報表的編制,這樣可以讓學生置身于企業(yè)之中,從而幫助學生理解教學內容,通過對會計報表的編制和分析,可以更好地提高學生的認知水平,使學生的感情狀態(tài)得到最優(yōu)發(fā)展。
(一)根據教學目標創(chuàng)設情境情境教學只是一種教學手段和方式,它要為一定的教學內容和教學目的服務,教師進行情境設計時要時刻以教學目標為準繩。情境設置的目的就是為了幫助學生更好地完成教學任務,所以情境設計要合理設計,精心謀劃,要有針對性,要與教學內容緊密聯系。同時也要使情境有一定的價值,有助于學生發(fā)展自主學習和合作交流,不應單純?yōu)樵O置情境而設置情境。
(二)《財務分析》課程教學利用多媒體手段多媒體教學可以將抽象的財務分析理論用比較直觀形象的單證、圖片、實物、影音等形式,展現在學生面前,讓學生更容易接受。為了豐富學生的知識量,多媒體教學可以補充更多的教學內容,也可以充實更多的案例內容。通過多媒體手段可以提高學生的操作技能,提高他們分析問題、解決問題的能力。此外,教師可以利用多媒體創(chuàng)設教學情境,讓學生設計方案,不同組別的方案進行對比、分析,可以訓練學生現場的控制、反映和應變能力。